Presentado por: María Natalia García Oficial para el Logro de los ODMs

1. Análisis del Aporte de Acciones de Responsabilidad Social Empresarial al Logro de los Objetivos de Desarrollo del MilenioMuestra CENTRARSE Presentado por: María Natalia García Oficial para el Logro de los ODMs Oficina del Coordinador Residente Sistema de Naciones Unidas Guatemala

2. La Declaración del Milenio “No escatimaremos esfuerzos para liberar a nuestros semejantes, hombres, mujeres y niños, de las condiciones deshumanizadoras de la pobreza extrema. Estamos empeñados en hacer realidad para todos ellos el derecho al desarrollo y a poner a toda la especie humana al abrigo de la necesidad.” 189 países, Año 2000

3. La Declaración del Milenio y los Objetivos de Desarrollo del Milenio En septiembre de 2000, los dirigentes de 189 naciones se reunieron en la Sede de las Naciones Unidas en Nueva York, para aprobar la Declaración del Milenio, comprometiendo a sus países con una nueva alianza mundial para reducir los niveles de extrema pobreza y estableciendo una serie de objetivos sujetos a plazo, conocidos como los Objetivos de Desarrollo del Milenio y cuyo vencimiento del plazo está fijado para el año 2015.

4. Objetivos de Desarrollo del Milenio Objetivo 1: Erradicar la extrema pobreza y el hambre Objetivo 2: Lograr la enseñanza primaria universal Objetivo 3: Promover la igualdad entre géneros y la autonomía de la mujer Objetivo 4: Reducir la mortalidad infantil Objetivo 5: Mejorar la salud materna Objetivo 6: Combatir el VIH/sida, el paludismo y otras enfermedades Objetivo 7: Garantizar la sostenibilidad del medio ambiente Objetivo 8: Fomentar una Alianza para el desarrollo

5. Algunos mensajes sobre los ODM Sobre su fondo Sobre su forma • Plantean Objetivos, metas e indicadores • Son claros y medibles • Plantean un concepto de progresividad • Ponen un horizonte temporal 2015 • Tienen como parámetro de comparación país con sí mismo • Permiten definir una brecha y promueven la formulación de planes de acción para acortarla Los Objetivos del Milenio tienen metas relacionadas con la reducción de la pobreza extrema y todas sus facetas y expresiones Están fuertemente vinculados a los Derechos Humanos Es necesario hacer énfasis en el tema fundamental de las inequidades: territoriales, de género y étnicas Recogen diferentes compromisos mundiales

6. Los ODM son la base para promover planes de reducción de pobreza • Permiten y promueve identificar planes, programas y proyectos prioritarios que apuntan a mejorar un indicador • Permiten cuantificar las inversiones que se requieren • Promueven estrategias de Estado • Promueven la construcción de Alianzas entre diversos sectores

7. Guatemala y su avance en el logro de los ODMs Fuente: III Informe de ODMs elaborado por SEGEPLAN

8. III Informe Nacional de avance en los ODMs GUATEMALA necesita acelerar sus acciones y darle sostenibilidad a sus procesos para alcanzar los Objetivos de Desarrollo del Milenio

9. Principales Mensajes del III Informe de ODMs de Guatemala Fuente: SEGEPLAN

10. ODM 1: Reducción de la pobreza y el hambre

11. ODM 2. Lograr la enseñanza primaria universal

12. Objetivo 3: Promover la igualdad entre géneros y la autonomía de la mujer

13. ODM 4. Reducir la Mortalidad Infantil

14. ODM 5. Mejorar la salud materna

15. ODM6. Combatir el VIH/sida, el paludismo y otras enfermedades

16. ODM 7. Garantizar la sostenibilidad del medio ambiente

17. 8 retos para lograr 8 objetivos 1. Acelerar los procesos 2. Superar las Inequidades 3. Una visión y una política social integral 4. Gestión de Desastres 5. Mas y mejor Inversión 6. Empoderar a las mujeres 7. La desnutrición en el centro de todos los Objetivos 8. La necesidad de construir ALIANZAS

18. Primer Análisis del Aporte de Acciones de Responsabilidad Social Empresarial al Logro de los Objetivos de Desarrollo del Milenio Muestra CENTRARSE

19. Muestra • 70 Empresas • 372casos analizados • 291 casos directamente relacionados con los Objetivos de Desarrollo del Milenio

20. 3 niveles de impacto Políticas Públicas Comunidad Interno

21. ODM9: Formación de Ciudadnía ODM1 ODM8 Politicas Públicas 5 ODM2 Comunidad 6 29 6 60 30 ODM7 7 Interno 52 49 6 6 3 30 2 ODM3 ODM6 ODM4 ODM5

22. 1.7% 1.0% 6.4% 6.1% 2.7% 2.4% 0.3% 1.0% 33.2% 2.7% 5.1% 2.0% 2.0% 2.4% 2.7% 4.4% 5.8% 3.7% 2.4% 1.0% 9.5% 1.4%

23. Enfoques de Acción Sector Colectivo Individual comunidad Programa existente Territorio Grupo vulnerable 4 enfoques: 1.Escoger un programa que tiene impacto en un ODM 2. Escoger un territorio y tener una estrategia integral 3. Trabajar con Grupos vulnerables 4. Apoyar el desarrollo de un programa nacional existente

24. Número de casos por ODM

25. Mejorar las condiciones laborales que tienen impacto en salud y educación Condiciones Laborales Reducir la pobreza Extrema: Nivel INTERNO Negocios Inclusivos Desarrollo de productos para el consumo de los mas pobres que mejoran sus condiciones de vida. Medidas al interior de la empresa que mejoran las condiciones del empleado Impacto en los ODMs de Educación, Emp de las mujeres y salud.

26. Educación y Tecnología Educación: Comunidad Infraestructura y Dotación Múltiples programas de apoyo a la dotación de escuelas e Infraestructura con necesidad de ser integrados Educación y acceso a la tecnología Programas de acceso a la educación y a la tecnología en la escuela que tienen un triple impacto: Educación, acceso a la tecnología, formación para el empleo con habilidades técnicas especificas.

27. Escuelas como centro de apoyo integral Educación: Comunidad Educación: Interno • Capacitación para el empleo, mejorar el nivel técnico. Las Escuelas como puerta de entrada a la comunidad Iniciativas de mejorar las condiciones de infraestructura, recursos lúdicos, nutrición, capacitación a maestros en escuelas publicas.

28. Empoderamiento de las mujeres y las mujeres en el desarrollo Es necesario distinguir y promover programas dirigidos al empoderamiento de las mujeres, cuyo propósito es promover su desarrollo económico, participación política, y acceso a servicios sociales. Estos programas son diferente a los que invierten en las mujeres para mejorar las condiciones de la familia especialmente los niños.

29. Iniciativas vinculadas a Salud Salud : Comunidad • La mayoría de iniciativas sobre salud pueden tener impacto en los diferentes ODMs • Para tener mayor impacto sería interesante que se tomaran medidas especificas para salud materna, infantil y VIH/Sida. • Muchas son jornadas o acciones específicas

30. Actividades que impactan a la generacion de ingresos y a la sostenibilidad ambiental Medidas empresariales que mitigan el impacto ambiental: Objetivo 7 nivel Interno Empresas que desarrollan productos con bajo impacto ambiental Introducción de tecnología ambientalmente sostenible en las comunidades Desarrollo de empresas ambientales

31. Condiciones para alcanzar los ODMs 9 Formación de ciudadanía : Programas de formación de valores democráticos, de promoción de la participación electoral, de conocimiento de los Derechos entre otros.

32. Iniciativas Culturales Iniciativas culturales que promueven el desarrollo infantil, el trabajo comunitario, la participación y el desarrollo de habilidades sociales Iniciativas que a través de la cultura movilizan diferentes actores entorno a temas sociales.

33. COMENTARIOS FINALES • Es importante el rol que tienen las empresas mejorando las condiciones laborales de sus trabajadores que impactan sobre el cumplimiento del ODM 1 relacionado con empleo e ingresos. • Hay un interés muy claro de las empresas de impactar sobre el ODM 7 relacionado con el Desarrollo Sostenible, tanto al interior de la empresa como con acciones hacia la comunidad. • Resalta el interés en el ODM 2 de Educación, siendo un Objetivo a través del cual se puede impactar en el logro de otros ODMs y como puerta de entrada al trabajo con la comunidad. • Es necesario promover acciones mas integrales y mantener el apoyo a escuelas públicas.

34. COMENTARIOS FINALES • En el caso de los Objetivos vinculados a salud es importante el impacto sobre los propios empleados de las empresas • Es necesario en el caso de salud identificar mecanismos para promover la institucionalidad existente. • En el caso de las acciones vinculadas a las mujeres, favorecer acciones para el empoderamiento económico y social.

35. MENSAJE FINAL Para mejorar el impacto de las acciones de la RSE como ruta para avanzar en el logro de los ODMs: • Es importante reconocer y apalancar las múltiples y creativas experiencias exitosas existentes • Es necesaria promover la coordinación entre acciones a nivel sectorial y territorial alineadas a los Objetivos de Desarrollo del Milenio • Es fundamental Promover Alianzas para mejorar el impacto y tener acciones mas costo efectivas

36. GRACIAS