1 / 23

Priame náklady

Priame náklady. Vznikajú v priamej súvislosti s príslušným výkonom. Vzťahujú sa priamo na kalkulačnú jednicu (spotreba dreva na stolík). Určujú sa normami spotreby. Nepriame náklady. Vznikajú v dôsledku spoločného zabezpečenia obsluhy a riadenia výroby.

hart
Download Presentation

Priame náklady

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Priame náklady Vznikajú v priamej súvislosti s príslušným výkonom. Vzťahujú sa priamo na kalkulačnú jednicu (spotreba dreva na stolík). Určujú sa normami spotreby.

  2. Nepriame náklady Vznikajú v dôsledku spoločného zabezpečenia obsluhy a riadenia výroby. Sú to režijné náklady. Sú spoločné pre všetky výkony. Napr. odpisy budovy ale i plat riaditeľa, reklama,... Určujú sa pomocou prirážkovej kalkulácie.

  3. Priame náklady: priamy materiál priame mzdy ostatné priame náklady Nepriame náklady: výrobná réžia správna réžia odbytová réžia Kalkulácie

  4. Priamy materiál Je to materiál, ktorý vo výrobnom procese vstupuje priamo do výrobku a tvorí jeho podstatu. Ďalej sem patrí materiál, ktorý je nevyhnutnou zložkou pri zhotovení výrobku.

  5. Priamy materiál Podhlavník (1 575 Sk): • zákl. materiál: 3m x 500 Sk/m2 = 1500 Sk • výplň: 0,5 kg x 50 Sk/kg = 25 Sk • gombíky: 5ks x 10 Sk/ks = 50 Sk Prikrývka (3000 Sk): • zákl. materiál: 5m x 550 Sk/m2 = 2750 Sk • výplň: 2,5 kg x 60 Sk/kg = 150 Sk • gombíky: 10ks x 10 Sk/ks = 100 Sk

  6. Priame mzdy Sú to mzdy, ktoré súvisia s uskutočnením výkonu, najmä mzdy výrobných robotníkov.

  7. Priame mzdy Mzda je stanovená podľa normy výkonu: Podhlavník: • 70 Sk / ks Prikrývka: • 120 Sk / ks

  8. Ostatné priame náklady Sú všetky náklady, ktoré sa dajú určiť priamo na kalkulačnú jednicu. Napríklad: zákonné sociálne poistenie, náklady na technologické palivo, licencie, patenty,...

  9. Ostatné priame náklady V našom prípade ide iba o zákonné sociálne poistenie z miezd výrobných robotníkov. Podhlavník: • 70 Sk / ks x 35,2% = 24,64 Sk • zaokrúhlené na celé Sk hore = 25 Sk Prikrývka: • 120 Sk / ks x 35,2% = 42,24 Sk • zaokrúhlené na celé Sk hore = 43 Sk

  10. Výrobná réžia Sú to spoločné výrobné náklady (súvisiace s výrobou a riadením). Nemožno ich určiť priamo na kalkulačnú jednicu (spotreba energie, odpisy strojov, opravy a údržby,...).

  11. Výrobná réžia • elektrická energia vo výrobných halách • mzdy obsluhujúcich a pomocných pracovníkov • opravy a údržba strojov Spolu za podnik: 37 000 Sk

  12. Správna réžia Sú to spoločné náklady celého podniku, ktoré sa nezahrnuli do výrobnej réžie.Súvisia s riadením a správou podniku (náklady na kancelárske potreby, náklady na čistiace potreby, spotreba energie mimo výrobných priestorov, opravy, mzdové náklady zamestnancov správy a ich zákonné sociálne poistenie)

  13. Výrobná réžia • odpisy dlhodobého majetku • mzdy riadiacich pracovníkov • spotreba kancelárskeho papiera • poštovné a telefón Spolu za podnik : 53 000 Sk

  14. Odbytová réžia Sú to náklady vynaložené na skladovanie zásob, mzdy pracovníkov odbytu, spotreba energie v odbyte, reklama, predaj, expedícia

  15. Výrobná réžia • prenájom skladových priestorov • baliaci materiál na výrobky • propagácia výrobkov na predajných akciách Spolu za podnik : 12 000 Sk

  16. Režijné náklady za podnik • Výrobná réžia za podnik: 37 000 Sk • Správna réžia za podnik: 53 000 Sk • Odbytová réžia za podnik: 12 000 Sk Úloha: • ako rozdeliť jednotlivé réžie za podnik na jeden kus výrobku • na každý výrobok je použité iné množstvo materiálu (možno i iný materiál), iné mzdy pracovníkov...

  17. Rozvrhová základňa • niečo na základe čoho rozvrhneme režijné náklady za podnik na jednotlivé výrobky • môžeme použiť: • priamy materiál • priame mzdy

  18. Rozvrhová základňa • rozvrhovou základňou sú priame mzdy • vypočítame priame mzdy ZA PODNIK • (250 ks x 70 Sk) + (350 ks x 120 Sk) • priame mzdy za podnik = 59 500 Sk

  19. Rozvrhová základňa • podiel výrobnej réžie na rozvrhovej základni (priamych mzdách) • 37 000 / 59 500 =62,18%

  20. Výrobná réžia • podiel výrobnej réžie na rozvrhovej základni (priamych mzdách) za podnik • sa rovná • pomeru výrobnej réžie na rozvrhovej základni (priamych mzdách) pri jednom výrobku • 37 000 / 59 500 = 62,18 % • podhlavník: 62,18 % zo 70 Sk = 43,53 Sk • prikrývka: 62,18 % zo 120 Sk = 74,62 Sk

  21. Správna réžia • podiel správnej réžie na rozvrhovej základni (priamych mzdách) za podnik • sa rovná • pomeru správnej réžie na rozvrhovej základni (priamych mzdách) pri jednom výrobku • 53 000 / 59 500 = 89,08 % • podhlavník: 89,08 % zo 70 Sk = 62,36 Sk • prikrývka: 89,08 % zo 120 Sk = 106,90 Sk

  22. Odbytová réžia • podiel odbytovej réžie na rozvrhovej základni (priamych mzdách) za podnik • sa rovná • pomeru odbytovej réžie na rozvrhovej základni (priamych mzdách) pri jednom výrobku • 12 000 / 59 500 = 20,17 % • podhlavník: 20,17 % zo 70 Sk = 14,12 Sk • prikrývka: 20,17 % zo 120 Sk = 24,20 Sk

More Related