Smittevern –
This presentation is the property of its rightful owner.
Sponsored Links
1 / 19

Smittevern – lover og forskrifter PowerPoint PPT Presentation


  • 109 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

Smittevern – lover og forskrifter. Regional smittevernlege Kirsten Gravningen Kompetansesenter i smittevern Helse Nord. Smittevern – lover og forskrifter. Generelt: De fleste lovfestede krav er rettet mot arbeidsgiver Arbeidstaker har krav på rett informasjon og rett beskyttelse.

Download Presentation

Smittevern – lover og forskrifter

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


Smittevern lover og forskrifter

Smittevern –

lover og forskrifter

Regional smittevernlege

Kirsten Gravningen

Kompetansesenter i smittevern Helse Nord


Smittevern lover og forskrifter

Smittevern – lover og forskrifter

  • Generelt:

    • De fleste lovfestede krav er rettet mot arbeidsgiver

    • Arbeidstaker har krav på rett informasjon og rett beskyttelse


Hvilke lover og forskrifter gjelder

Hvilke lover og forskrifter gjelder?

  • Smittevernloven

  • Forskrift om smittevern i helsetjenesten

  • Forskrift om vern mot eksponering for biologiske faktorer på arbeidsplassen

  • Spesialisthelsetjenesteloven

  • Lov om statlig tilsyn

  • Forskrift om internkontroll

  • http://www.lovdata.no


Smittevernloven 01 07 1995

Smittevernloven (01.07.1995)

  • Man har valgt å opprettholde en egen lovgivning for vern mot smittsomme sykdommer

  • Smittsomme sykdommer er et folkehelseproblem, derfor har loven som utgangspunkt at smittevern er en særomsorg fra det offentliges side

  • Gjelder hele Norges befolkning, ikke bare sykehusansatte


Smittevernlovens veileder kap 8 1 4 avdelinger og ansatte

Smittevernlovens veileder, kap 8.1.4Avdelinger og ansatte

  • Hver avdeling/enhet ved en helseinstitusjon har selvstendig ansvar for å kvalitetssikre sitt eget fagområde, og å følge overordnede retningslinjer gitt for slikt arbeid

  • Avdelingsledelsen skal legge forholdene til rette slik at det er mulig å gjennomføre de fastsattetiltakene


Smittevernloven i norge av 1995 1 en generell lov

Smittevernloven i Norge av 19951. En generell lov

  • Gjelder for alle smittsomme sykdommer

  • Omfatter både personrettede og miljørettede tiltak

  • Fleksibel

  • Unngår et negativt stempel på en bestemt sykdom eller sykdomsgruppe

  • Utfylles og presiseres av forskrifter


Smittevernloven i norge av 1995 2 en funksjonell lov

Smittevernloven i Norge av 19952. En funksjonell lov

  • Alle tiltak med kjent effekt i arbeidet med å forebygge smittsomme sykdommer eller motvirke at de overføres i befolkningen, er søkt gitt hjemmelsgrunnlag i loven


Smittevernloven i norge av 1995 3 basert p frivillig medvirkning

Smittevernloven i Norge av 19953. Basert på frivillig medvirkning

  • Forutsetter at befolkningen holdes løpende orientert om smittsomme sykdommer som kan true vår helse.

  • Helsemyndigheter lokalt og nasjonalt er pålagt en plikt til å drive informasjonsarbeid.

  • Kommuner, fylkesmann og regionale helseforetak/staten plikter å gjøre tilbudene tilgjengelig for den enkelte.


Forskrift om smittevern i helseinstitusjoner 01 07 2005

Forskrift om smittevern i helseinstitusjoner (01.07.2005)

  • Gjelder for helseinstitusjonen og ikke for enkeltpersoner. Stiller krav til institusjonens rutiner for å hindre smitte til pasienter og ansatte

  • Skal forebygge og begrense forekomsten av infeksjoner i sykehus og andre helseinstitusjoner

  • Forskriften utfyller og presiserer Smittevernloven på flere områder

  • Utgifter forbundet med oppgaver etter denne forskriften dekkes av den økonomisk ansvarlige for virksomheten


Forskriften kvalitetssikring i helseinstitusjoner

ForskriftenKvalitetssikring i helseinstitusjoner

  • Internkontroll

    • påse at krav fastsatt i lov eller forskrift overholdes. Gjelder rettslige krav til egen virksomhet.

  • Hygienekomité

    • administrativt/faglig ansvar for infeksjonsforebygging på sykehus

  • Internrevisjon

    • systematisk analyse av virksomheten for å vurdere om aktivitetene er i samsvar med ønsket standard


Forskriften infeksjonskontrollprogram

Forskriften Infeksjonskontrollprogram

  • Et program som omfatter alle nødvendige tiltak for å forebygge og motvirke sykehusinfeksjoner og for håndtering og oppfølging av utbrudd

  • Skal omfatte:

    • Infeksjonsovervåking

    • Infeksjonsforebygging


Forskrift om vern mot eksponering for biologiske faktorer p arbeidsplassen 19 12 1997

Forskrift om vern mot eksponering forbiologiske faktorer på arbeidsplassen (19.12.1997)

  • Er rettet mot alle arbeidsplasser i Norge (Arbeidsmiljølovgivning fra Arbeids- og inkluderingsdept.)

  • Arbeidstakernes beste vern. Forskriften gir svært god beskyttelse av arbeidstakerne.

  • Arbeidstakere skal tilbys

    • Nødvendig opplæring og nødvendig beskyttelsesutstyr

    • Rutiner for å forebygge at smitte skjer, avfall/utstyr

  • Arbeidsgivers ansvar å foreta

    • Løpende risikovurdering

    • Iverksette verne- og sikkerhetstiltak

    • Dersom fare for smittsom sykdom som kan forebygges med for eksempel vaksine, skal arbeidsgiver tilbys dette for arbeidsgivers kostnad


Risiko for biologisk betinget helsefare

Risiko for biologisk betinget helsefare

  • Området skal merkes med advarselsskilt


Spesialisthelsetjenesteloven 02 07 1999

Spesialisthelsetjenesteloven (02.07.1999)

  • Går på selve institusjonen

  • Alle ledd i sykehus skal drive forsvarlig

  • Alle avdelinger i sykehus må følge de lokale kravene som sykehusene stiller ift

    • Lojalitet

    • Forsvarlig utførelse

  • Hver enkelt ansatt må følge kravene som institusjonen stiller den enkelte ansatte


Spesialisthelsetjenesteloven 02 07 19991

Spesialisthelsetjenesteloven (02.07.1999)

  • Formål

    • Fremme folkehelsa

    • Sikre tjenestens kvalitet

    • Sikre likeverdig tjenestetilbud

    • Sikre god ressursutnyttelse

    • Tjenestene skal være tilpasset pasientenes behov og være tilgjengelige

  • Virkeområde

    • Spesialisthelsetjenester; offentlige og private


Lov om statlig tilsyn med helsetjenesten 30 03 1984

Lov om statlig tilsyn med helsetjenesten (30.03.1984)

  • Loven stiller krav om forsvarlig drift av helsetjenestene

  • Gjelder helsetjenesten som en enhet, og kan i stor grad gjelde det tekniske, for eksempel ved svikt i strømforsyning som kan påvirke liv og helse for pasientene

  • §3 Krav om at sykehuset skal ha internkontrollsystem (egen forskrift i 2002)


Forskrift om internkontroll i sosial og helsetjenesten 20 12 2002

Forskrift om internkontroll i sosial- og helsetjenesten (20.12.2002)

  • Internkontroll = Systematiske tiltak som sikrer at virksomheten planlegges, organiseres, utføres og vedlikeholdes i samsvar med kravene i helselovgivingen

  • Faglig forsvarlighet

  • Systematisk styring og kontinuerlig forbedringsarbeid

  • Alle kritiske situasjoner krever skriftlige prosedyrer


Smittevernplan 2004 06 helse nord rhf

Smittevernplan 2004-06 Helse Nord RHF

  • Overordnet strategidokument for arbeid med smittevern i Helse Nord

  • Skal revideres i 2006

  • Visjon:

    • ”Vi i Helse Nord skal være best på samarbeid innen smittevern i landet”


Smittevern lover og forskrifter

Takk for oppmerksomheten!

http://www.lovdata.no


  • Login