DOŚWIADCZENIA AKADEMICKICH BIUR KARIER

1. DOŚWIADCZENIA AKADEMICKICH BIUR KARIER IWONA ZABOROWSKA Biuro Karier Wyższej Szkoły Administracji Publicznej

2. Zmiany w szkolnictwie wyższym otwartość uczelniwiększa liczba studentów wzrost liczby absolwentów większa konkurencja na rynku pracy IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

3. Twórcy pierwszego Biura Karier w Polsce IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

4. Kolejno powstały… • AGROKADRA – Warszawa Biuro Karier Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza –Poznań • Biuro Karier Politechniki Krakowskiej • Biuro Karier Uniwersytetu Wrocławskiego i Politechniki Wrocławskiej • Biuro Karier UMCS w Lublinie • Biuro Karier – Politechniki Śląskiej • Biuro Karier – Politechniki Świętokrzyskiej IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

5. Biura Karier w Polsce - geneza • Rola firm międzynarodowych duże akcje rekrutacyjne w latach 90-tych – grupa docelowa studenci i absolwenci • Projekty europejskie: TEMPUS, Expand, Leonardo • Sukces projektów pilotowych • Współpraca z Krajowym Urzędem Pracy • Uświadomiona potrzeba - rankingi • i zapał pracowników… IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

6. Dyplom wyższej uczelni nie jest gwarancją zrobienia kariery IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

7. Czego oczekuje STUDENT? • PORADY • INFORMACJI • WIEDZY IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

8. Cel Biura Karier „Pomóc studentom i absolwentom w wyborze drogi rozwoju zawodowego, która odpowiadałaby ich kwalifikacjom i aspiracjom” IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

9. Ogólnopolska Sieć Biur Karier • 100 Biur Karier • Zrzeszone w Ogólnopolskiej Sieci Biur Karier IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

10. Ogólnopolska Sieć Biur Karier - standardy • Prowadzenie działań w obszarach doradztwa/informacji/szkoleń/badań • Stabilność organizacyjna i finansowa • Pracownicy etatowi • Budżet • Własne pomieszczenia • Wola wymiany informacji i wspólnych działań • Wspólne publikacje IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

11. Główne kierunki działalności Sieci Biur Karier • Prowadzenie różnorodnych form aktywnego poszukiwania ofert pracy dla przyszłych absolwentów • Udostępnianie studentom i absolwentom ofert pracy i informacji o możliwościach zatrudnienia • Organizowanie bezpośrednich kontaktów studentów z pracodawcami IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

12. Główne kierunki działalności Sieci Biur Karier • Prowadzenie indywidualnych i grupowego doradztwa zawodowego • Umożliwienie korzystania z doradztwa kadrowego i preselekcji studentów • Promocja firm w kraju i za granicą IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

13. statystyka IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

14. Białostocka Sieć Biur Karier BIAŁOSTOCKA SIEĆ BIUR KARIER – listopad 2000 • wzmocnić potencjał Biur Karier działających przy podlaskich uczelniach • lepiej i skuteczniej pomagać wszystkim studentom i absolwentom podlaskich uczelni w wejściu i funkcjonowaniu na rynku pracy IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

15. Białostocka Sieć Biur Karier • Wyższa Szkoła Administracji Publicznej • Uniwersytet w Białymstoku • Politechnika Białostocka • Wyższa Szkoła Ekonomiczna • Wyższa Szkoła Finansów i Zarządzania IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

16. Płaszczyzny współpracy Biura Karier STUDENT Biuro KarierUCZELNIA PRACODAWCA IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

17. Biuro Karier Wyższej Szkoły Administracji Publicznej Celem jest pomoc studentom i absolwentom: • w aktywnym wejściu i funkcjonowaniu na rynku pracy • w wyborze drogi rozwoju zawodowego, która odpowiadałaby ich aspiracjom i kwalifikacjom i zdolnościom. IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

18. Jak pomagamy studentom…? • Prowadzimy bieżący katalog ofert pracy • Bazę danych studentów i absolwentów poszukujących pracy • Indywidualne rozmowy doradcze • Grupowe poradnictwo zawodowe • Spotkania z pracodawcami na uczelni IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

19. Jak pomagamy studentom…? • Informacje o możliwościach odbycia i staży w firmach regionalnych i ogólnopolskich • Warsztaty i szkolenia • Targi Pracy IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

20. Usługi dla pracodawców • Bieżący katalog ofert pracy • Bank danych studentów i absolwentów • Prowadzenie preselekcji • Prezentacje firm na uczelni • Targi Pracy • Organizacja praktyk studenckich i staży zawodowych IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

21. Działalność Biura Karier WSAP • Cykl warsztatów pod hasłem: PIĘĆ KROKÓW ABSOLWENTA • Akademickie Dni Pracy – wiosenne targi pracy • „Studia i co dalej…? – jesienne spotkania z pracodawcą • Wykłady otwarte na róne tematy, np. sytuacja na rynku pracy, zawody schyłkowych, zawody przyszłości, o Wolontariacie • Projekty z MGiP: Teczka Absolwenta i Recepta na bezradność, Wypracuj swoją szansę • Projekty przedakcesyjne i strukturalne wspierające osoby bezrobotne w naszym regionie – obecnie realizujemy PHARE 2002 3 projekty oraz od 1.IV – ZPORR działanie 2.4 IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

22. Działalność Biura Karier WSAP • Pomoc w napisaniu C.V i listu motywacyjnego • Spotkania z doradcą zawodowym • Konsultacje z psychologiem • Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej i testów assesment center • Spotkania z pracodawcami IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

23. Warsztaty Biuro Karier WSAP prowadzi szkolenia i warsztaty z zakresu: • aktywnego szukania pracy, • planowania ścieżki kariery zawodowej, • pisania dokumentów aplikacyjnych, • ABC przedsiębiorczości, • negocjacji • autoprezentacji IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

24. Działalność Biura Karier WSAP • Współpraca z Centrum Wolontariatu w Białymstoku • Powołanie Stowarzyszenia Absolwentów WSAP • Wspólnie z BFKK założyciel Regionalnego Porozumienia na Rzecz Rozwju Poradnictwa Zawodowego • oraz wszelkie działania, które pomagają naszym studentom i absolwentom w efektywnym funkcjonowaniu na rynku pracy IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

25. Ogólnopolska Sieć Biur Karier- liczby IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

26. Rok 2004/2005 • 400 osób objęliśmy poradnictwem zawodowym realizowanym podczas sesji grupowych i indywidualnym • 140 osobom zorganizowaliśmy szkolenia zawodowe • Prawie 200 osób wysłaliśmy na staże zawodowe (bezpłatne) oraz 61 absolwentów na staże refundowane przez urząd pracy • Pozyskaliśmy 157 ofert pracy w roku 2004, obecnie mamy już 64 • 90 osób wysłaliśmy do prac dorywczych IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

27. PORADNICTWO ZAWODOWE • Oparte na koncepcji dopasowania – koncepcja Parsonsa • Kolejne kroki to: Zapoznanie klienta z jego możliwościami i predyspozycjami – poznanie siebie Informacja na temat zawodów i rynku pracy – poznanie zawodu Doradca pomaga klientowi w wyborze zawodu – dopasowanie zawodu IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

28. PORADNICTWO KARIERY • Aktywizujące • Przygotowujące klienta do różnorodnych wymagań rynku pracy • Przystosowanie do zmian, do nowego myślenia, podejmowania decyzji a przede wszystkim do odpowiedzialności za swój los • Realizowane jest w 3 obszarach poznawczym, wychowawczym i szkoleniowym IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

29. OBSZAR POZNAWCZY • Cele - poznanie siebie, rynku pracy, zawodów, prawa pracy • Metody pracy – diagnoza predyspozycji, (tesy, badania), informacja o zawodach, rynku pracy, wykłady, spotkania IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

30. OBSZAR WYCHOWACZY • Cele to wykształcenie postaw zwiększających zdolności adaptacyjne klienta - być przedsiębiorczym, być zmotywowanym, przygotowanie do samodzielności i odpowiedzialności za podejmowane decyzje • Metody to aktywizacja ww. postaw, czyli angażowanie klientów do działań, do różnych form współpracy IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

31. OBSZAR SZKOLENIOWY • Cel to wykształcenie podstawowych umiejętności adaptacyjnych niezbędnych na współczesnym rynku pracy – samoocena, autoprezentacja, asertywność, negocjacje, umiejętność podejmowania decyzji, sztuka argumentowania, dyskusji i wiele innych • Metody pracy – zajęcia warsztatowe i praktyczne IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

32. Działanie realizowane w poradnictwie kariery • Indywidualne spotkanie z doradcą zawodowym • Wstępne poradnictwo zawodowe • Rozmowy doradcze • Szkolenia zawodowe • Warsztaty umiejętności • Staże zawodowe IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

33. IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

34. IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP

35. Biuro Karier WSAP www.wsap.edu.pl/biurokarier kariera@wsap.man.bialystok.pl Ul. Dojlidy Fabryczne 26 Tel. 732-12-93, wew.116 Tel./fax. 732-26-09, wew.116 IWONA ZABOROWSKA BIURO KARIER WSAP