Launakj r og kynbundinn launamunur k nnun fyrir starfsmannaf lag reykjav kurborgar
This presentation is the property of its rightful owner.
Sponsored Links
1 / 33

Launakjör og kynbundinn launamunur Könnun fyrir Starfsmannafélag Reykjavíkurborgar PowerPoint PPT Presentation


  • 89 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

Launakjör og kynbundinn launamunur Könnun fyrir Starfsmannafélag Reykjavíkurborgar. 28. september, 2007 Dr. Ragna B. Garðarsdóttir. Yfirlit. Framkvæmd Þátttakendur Bakgrunnsupplýsingar Niðurstöður Kjör félagsmanna Kynbundinn launamunur. Framkvæmd og heimtur.

Download Presentation

Launakjör og kynbundinn launamunur Könnun fyrir Starfsmannafélag Reykjavíkurborgar

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


Launakj r og kynbundinn launamunur k nnun fyrir starfsmannaf lag reykjav kurborgar

Launakjör og kynbundinn launamunur Könnun fyrir Starfsmannafélag Reykjavíkurborgar

28. september, 2007

Dr. Ragna B. Garðarsdóttir

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Yfirlit

Yfirlit

  • Framkvæmd

  • Þátttakendur

    • Bakgrunnsupplýsingar

  • Niðurstöður

    • Kjör félagsmanna

    • Kynbundinn launamunur

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Framkv md og heimtur

Framkvæmd og heimtur

  • Könnunin fór fram í febrúar - mars, 2007

  • Símakönnun, hringd út af Miðlun ehf.

    • Kynningarbréf sent á undan til úrtaks

  • Úrtak:

    • 1.500 félagar

    • Brottfall 183

    • Nettóúrtak: 1.317

  • Svörun:

    • Þar af gáfu 835 svör 63,4%

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Tttakendur

Þátttakendur

  • Karlar voru 278 (33,3%) og konur 558 (66,7%)

  • Aldur frá 16 til 77 ára.

    • Meðalaldur 46,4 ár (S = 13,4 ár, Mg = 48 ár).

    • Ekki marktækur munur á kyni og aldri þeirra sem hafna og samþykkja þátttöku.

  • Starfsaldur frá 1 mánuði til 52 ára.

    • Meðalstarfsaldur 9,2 ár (S = 9,0; Mg = 6,2 ár).

      • Mikil og ójöfn dreifing, jákvætt skekkt.

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Aldursdreifing

Aldursdreifing

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Menntun

Menntun

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


St rf

Störf

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Starfsaldur

Starfsaldur

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Me alvinnut mi

Meðalvinnutími

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Starfsvettvangur

Starfsvettvangur

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Starfsvettvangur frh

Starfsvettvangur frh.

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Starfsvettvangur sameina ir flokkar

Starfsvettvangur- Sameinaðir flokkar

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Launakj r f lagsmanna

Launakjör félagsmanna

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Me allaun f lagsmanna

Meðallaun félagsmanna

  • Meðaldagvinnulaun þann 1. febrúar 2007 voru 193.692 kr

    • 220.889 kr. hjá fólki í fullu starfi

  • Meðalheildarlaun þann 1. febrúar 2007 voru 269.459 kr

    • 317.880 kr. hjá fólki í fullu starfi

      (Heildarlaun eru: Dagvinnulaun, vaktaálag, unnin yfirvinna, fastir yfirvinnutímar, fæðisfé, akstursgreiðslur og annað)

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Laun eftir aldri

Laun eftir aldri

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Laun eftir starfsaldri

Laun eftir starfsaldri

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Laun eftir menntun

Laun eftir menntun

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Laun eftir starfsst tt

Laun eftir starfsstétt

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Laun eftir starfsvettvangi

Laun eftir starfsvettvangi

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Kynbundinn launamunur

Kynbundinn launamunur

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Me allaun f lk fullu starfi

Meðallaun – fólk í fullu starfi

33,4%

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Samsetning launa

Samsetning launa

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Samsetning launa frh

Samsetning launa frh.

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Me alvinnut mi f lk fullu starfi

Meðalvinnutími - fólk í fullu starfi

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Lei r ttur kynbundinn launamunur a fer

Leiðréttur kynbundinn launamunur Aðferð

  • Hver væri launamunur milli karla og kvenna ef kynin væru á svipuðum aldri, í sambærilegum störfum, og með samsvarandi vinnutíma og menntun?

    • Leiðrétt fyrir:

      • Starfsheiti (SAMSTARF)

        • og starf í 2 veldi

      • Aldur (lífaldur)

        • og aldur í 2 veldi

      • Starfsaldur (mánuðir og ár)

      • Menntun (6 flokkar)

      • Vinnutíma

        • Heildarvinnutíma

        • Greiddar unnar yfirvinnustundir

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Lei r ttur kynbundinn launamunur a fer frh

Leiðréttur kynbundinn launamunur Aðferð frh.

  • Aðeins fólk í fullu starfi

  • Daglaun og heildarlaun greind

  • Launum var umbreytt á lógariþmískan kvarða

    • gefur upplýsingar um hlutfallslegan mun launa.

  • Hve mikið lægri laun eru konur með?

    • En ekki, hve mikið hærri laun eru karlar með

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Spurningar greiningunni

Spurningar í greiningunni:

  • Hvað vannst þú að jafnaði langa vinnuviku í síðasta mánuði í aðalstarfi þínu? Teldu með allar vinnustundir sem þú vannst óháð því hvort þú fékkst greitt sérstaklega fyrir þær eða ekki

  • Hversu margar unnar yfirvinnustundir fékkst þú greiddar

  • Hvert er hæsta menntastig sem þú hefur lokið?

  • Hvert er aðalstarf þitt?

  • Hversu lengi hefur þú starfað hjá stofnuninni eða fyrirtækinu sem þú starfar hjá í sama eða sambærilegu starfi?

  • Hversu mikið hafðir þú í heildarlaun fyrir aðalstarf þitt 1. febrúar árið 2007, fyrir skatt?

  • Hversu há upphæð af heildarlaunum þínum 1. febrúar 2007 fyrir aðalstarf þitt voru: Mánaðarlaun/grunnlaun fyrir skatt?

FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


Lei r ttur kynbundinn launamunur ni urst ur

Leiðréttur kynbundinn launamunur- niðurstöður

  • Meðal fólks í sambærilegum störfum, með samsvarandi menntun, jafnan vinnutíma og á svipuðum aldri eru...

  • Konur að jafnaði með 1,6% lægri dagvinnulaunen karlar.

    • Þessi munur er ekkimarktækur

  • Hins vegar eru konur að jafnaði með 16,1% lægri heildarlaunen karlar.

  • FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


    V xlhrif kyns og menntunar

    Víxlhrif kyns og menntunar

    FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


    Launakj r og kynbundinn launamunur k nnun fyrir starfsmannaf lag reykjav kurborgar

    FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


    Skalaun

    Óskalaun

    FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


    Til umhugsunar

    Til umhugsunar

    • “Konum að kenna”?

    • Konur vilja 89% af því sem karlar segjast vilja.

      • Svipað hlutfall í raunverulegum launum

    • Leiðrétt óskalaun:

      • Meðal fólks í sambærilegum störfum, með samsvarandi menntun, jafnan vinnutíma og á svipuðum aldri...

        ...finnst konum sanngjörn laun vera7,2% lægri en körlum finnst.

    FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


    Launakj r og kynbundinn launamunur k nnun fyrir starfsmannaf lag reykjav kurborgar

    Takk fyrir

    FÉLAGSVÍSINDASTOFNUN HÍ


  • Login