แผนที่ยุทธศาสตร์กองแผนงาน
This presentation is the property of its rightful owner.
Sponsored Links
1 / 2

แผนที่ยุทธศาสตร์กองแผนงาน (Strategy Map) PowerPoint PPT Presentation


  • 117 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

แผนที่ยุทธศาสตร์กองแผนงาน (Strategy Map). Vision : สร้างนวัตกรรมการบริหารเพื่อสนับสนุนให้มหาวิทยาลัยเป็นองค์กรเชิงยุทธศาสตร์. พัฒนาโครงสร้างและระบบงานของมหาวิทยาลัยให้ทันสมัย และสอดคล้องกับการเป็นองค์กรเชิงยุทธศาสตร์.

Download Presentation

แผนที่ยุทธศาสตร์กองแผนงาน (Strategy Map)

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


Strategy map

แผนที่ยุทธศาสตร์กองแผนงาน (Strategy Map)

Vision : สร้างนวัตกรรมการบริหารเพื่อสนับสนุนให้มหาวิทยาลัยเป็นองค์กรเชิงยุทธศาสตร์

พัฒนาโครงสร้างและระบบงานของมหาวิทยาลัยให้ทันสมัย และสอดคล้องกับการเป็นองค์กรเชิงยุทธศาสตร์

พัฒนาระบบการวางแผน การติดตามและการประเมินผลโดยเน้นหลักการของการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี

สนับสนุนการจัดทำแผนยุทธศาสตร์ แผนปฏิบัติราชการ และงบประมาณให้เป็นไปในทิศทางเดียวกัน

เป็นศูนย์สารสนเทศของการบริหารจัดการ เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหารในทุกระดับ

พัฒนาระบบการควบคุมภายใน และการบริหารความเสี่ยงให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล

พัฒนาระบบสารสนเทศเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการตัดสินใจ

พัฒนาระบบการบริหารเชิงยุทธศาสตร์

มีระบบควบคุมภายในและบริหารวามเสี่ยงที่ได้มาตรฐาน

ประสิทธิผล

พัฒนาระบบการวางแผนและงบประมาณที่มุ่งเน้นผลสัมฤทธิ์

สนับสนุนระบบงานให้เป็น e-Process

มีหน่วยOSM. ระดับมหาวิทยาลัยและระดับหน่วยงานที่มีศักยภาพสูง (StrengthenOSM)

คุณภาพการบริการ

ทุกหน่วยงานมีระบบการทำงานแบบมุ่งเน้นผลสัมฤทธิ์

ทุกหน่วยงานมีแผนควบคุมภายในและบริหารความเสี่ยง

หน่วยงานมีการทำงานผ่าน Web

Out source ระบบการทำงานบน Web

จัดตั้งหน่วย OSM และทำแผนยุทธศาสตร์ 5 ปีของทุกหน่วยงาน

พัฒนาโปรแกรมสำหรับการวางแผนและการงบประมาณ

การบูรณาการระบบควบคุมภายในและระบบบริหารความเสี่ยงทั้งของมหาวิทยาลัยและระดับหน่วยงาน

ประสิทธิภาพการปฏิบัติราชการ

ปรับกระบวนงานโดยใช้ Cross-Functional Team ที่เน้นการมีส่วนร่วมจากทุกหน่วยงาน

วางหลักเกณฑ์การจัดสรรงบประมาณตามผลผลิต

การพัฒนาองค์กร

มุ่งสู่การเป็น High Performance Organization (HPO)

Talent Competency

พัฒนาโครงสร้างพื้นฐานและระบบสารสนเทศเพื่อการตัดสินใจของผู้บริหาร

Benchmarking

KM & HR Scorecard


Strategy map

แผนที่ยุทธศาสตร์กองแผนงาน

Vision : สร้างนวัตกรรมการบริหารเพื่อสนับสนุนให้มหาวิทยาลัยเป็นองค์กรเชิงยุทธศาสตร์

พัฒนาโครงสร้างและระบบงานของมหาวิทยาลัยให้ทันสมัย และสอดคล้องกับการเป็นองค์กรเชิงยุทธศาสตร์

พัฒนาระบบการวางแผน การติดตามและการประเมินผลโดยเน้นหลักการของการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี

เป็นศูนย์สารสนเทศของการบริหารจัดการ เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจของผู้บริหารในทุกระดับ

พัฒนาระบบการควบคุมภายใน และการบริหารความเสี่ยงให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล

สนับสนุนการจัดทำแผนยุทธศาสตร์ แผนปฏิบัติราชการ และงบประมาณให้เป็นไปในทิศทางเดียวกัน

ประสิทธิผล

พัฒนาระบบสารสนเทศเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการตัดสินใจ

พัฒนาระบบการบริหารเชิงยุทธศาสตร์

พัฒนาระบบการวางแผนและงบประมาณที่มุ่งเน้นผลสัมฤทธิ์

สนับสนุนระบบการทำงานบน web

พัฒนาระบบควบคุมภายในและระบบบริหารความเสี่ยง

มีหน่วยOSM. ระดับมหาวิทยาลัยและระดับหน่วยงานที่มีประสิทธิภาพ (Strengthen)

มหาวิทยาลัยและทุกหน่วยงานมีระบบควบคุมภายในและบริหารความเสี่ยงที่ได้มาตรฐาน

คุณภาพการบริการ

ทุกหน่วยงานมีระบบการทำงานแบบมุ่งเน้นผลสัมฤทธิ์

ทุกหน่วยงานมีระบบการติดตามและประเมินผลการปฏิบัติงานผ่าน Web

ปรับกระบวนงานโดยใช้ Cross-Functional Team ที่เน้นการมีส่วนร่วมจากทุกหน่วยงาน

ทำแผนควบคุมภายในและบริหารความเสี่ยง

ประสิทธิภาพการปฏิบัติราชการ

Out source ระบบการทำงานบน Web

พัฒนาโปรแกรมสำหรับการวางแผนและการงบประมาณ

วางหลักเกณฑ์การจัดสรรงบประมาณตามผลผลิต

การพัฒนาองค์กร

มุ่งสู่การเป็น High Performance Organization (HPO)

พัฒนาโครงสร้างพื้นฐานและระบบสารสนเทศเพื่อการตัดสินใจของผู้บริหาร

Talent Competency


  • Login