מינהל
This presentation is the property of its rightful owner.
Sponsored Links
1 / 12

מינהל עובדי הוראה PowerPoint PPT Presentation


  • 124 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

מינהל עובדי הוראה. תכנית עבודה שנה"ל תשע"ד. מפגש פיתוח מקצועי 17.2.2014. הנחיות. בחרו את אחד היעדים של משרד החינוך ביחס ליעד שבחרתם הגדירו את המשימות של האגף למימוש היעד התייחסו לתוכניות החלוץ בהקשר ליעד התייחסו למשימות שנכתבו בתכנית העבודה של המשרד

Download Presentation

מינהל עובדי הוראה

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


3703214

מינהל עובדי הוראה

תכנית עבודה שנה"ל תשע"ד

מפגש פיתוח מקצועי

17.2.2014


3703214

הנחיות

  • בחרו את אחד היעדים של משרד החינוך

  • ביחס ליעד שבחרתם הגדירו את המשימות של האגף למימוש היעד

    • התייחסו לתוכניות החלוץ בהקשר ליעד

    • התייחסו למשימות שנכתבו בתכנית העבודה של המשרד

    • התייחסו למשימות שכתבתם בתכנית העבודה בשנת תשע"ג

  • נסו לבחון מהם הערכים המובילים את המשימות שהגדרתם (הגדירו 2-4 ערכים)

  • הגדירו מי הם השותפים למימוש המשימות של האגף ביחס ליעד

  • הגדירו את הפעולות הנדרשות למימוש המשימות להשגת היעד.

  • ציינו מה הם המשאבים הנדרשים


  • 3703214

    בניה של תוכנית העבודה של האגף/יחידה


    3703214

    תוכן המצגתמצגת אגף/יחידה הערכת עו"ה


    3703214

    *מטרה מס' 3 (השלימו מתוך 3 המטרות)

    *מטרה 1: קידום למידה עדכנית שתזמן מפגש משמעותי ותוביל להישגים לימודיים, מימוש עצמי ומצוינות

    *מטרה 2: חיזוק החינוך למצוינות ערכית ואזרחית

    *מטרה 3: חיזוק מעמדו ויכולתו של החינוך הציבורי לתת מענה מיטבי לכלל החברה הישראלית

    *בחרו את המטרה שאליה מתייחס היעד שבחרתם לעבוד עליו


    3703214

    *היעד: קידום מנהיגות מפקחים, מנהלים וצוותי חינוך באמצעות הרחבת האוטונומיה ועידוד יזמות*(אגף/יחידה הערכת עו"ה והניהולמינהל עובדי הוראה

    המשימות:

    • הפעלת גמישות פדגוגית - ניהולית לשיפור תהליכי הוראה למידה באמצעות הערכת צוותי מורים

    • הטמעת תהליכי ההערכה בקרב אוכלוסיות חדשות – על-יסודי – עוז לתמורה , גננות

    • הפעלת של תכניות למידה והכשרה של מפקחים ומנהלים להטמעת איכות ההערכה כמנוף לקידום ההוראה

    • בניית מנגנוני עבודה ושיח בין תהליכי ההערכה לפתוח המקצועי

    • הרחבת מאגרי וחומרים למידה עבור מעריכים – סדנאות , חומרי למידה

    • . הפעלה והטמעת סיפים למתן קביעות

    • .

    • .

    • .

    • .

    • .


    3703214

    הערכים המובילים למימוש היעד

    יעד 8 -קידום מנהיגות מפקחים, מנהלים וצוותי חינוך באמצעות הרחבת האוטונומיה ועידוד יזמות


    3703214

    השותפים ביחס למשימהוהשותפויות הנדרשות ביחס למשימות למימוש היעד


    3703214

    הפעלת גמישות פדגוגית - ניהולית לשיפור תהליכי הוראה למידה באמצעות הערכת צוותי מורים פירוט הפעולות:

    • הוצאת קול קורא למחוזות לבחירת בתיה"ס לפיילוט

    • בחירת מוסדות החינוך

    • בחירת ומינוי מדריכים מלווים

    • יום התנעה להתחלת המהלך – הכשרת לבבות

    • בניית קהילות אזוריות של בתיה"ס

    • סיוע למנהלים לתכנון השנתי לבצוע

    • הרחבת מגוון הכלים הרפלקטיביים בשרות המהלך

    • ליווי והדרכה שוטפת של מדריכים

    • בניית תובנות מערכתיות מכוונות לפתוח אישי ומקצועי

    * פירוט ביחס לכל משימה


    3703214

    *המשימה: הטמעת תהליכי ההערכה בקרב אוכלוסיות חדשות – על-יסודי – עוז לתמורה , גננות פירוט הפעולות:

    • קיום מפגשי הכשרה למורי מורים ולמנחים

    • קיום מפגשי הכשרה לרפרנטים מחוזייים

    • הקמת "צוותי משימה" להערכת המורים ובעלי התפקידים

    * פירוט ביחס לכל משימה


    3703214

    בניית מנגנוני עבודה ושיח בין תהליכי ההערכה לפתוח המקצועי פירוט הפעולות:

    * פירוט ביחס לכל משימה


    3703214

    מינהל עובדי הוראה אגף .....................

    תם ולא נשלם!

    ועכשיו עוברים ליעד הבא ..................


  • Login