1 / 25

PO KL – stan wdrażania

Hanna MIKULSKA-BOJARSKA. Wicedyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Olsztynie. PO KL – stan wdrażania. POKL – część wdrażana przez WUP w Olsztynie (alokacja na lata 2007/2008). PRIORYTET VI RYNEK PRACY OTWARTY DLA WSZYSTKICH

doctor
Download Presentation

PO KL – stan wdrażania

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. HannaMIKULSKA-BOJARSKA Wicedyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Olsztynie PO KL – stan wdrażania

  2. POKL – część wdrażana przez WUP w Olsztynie (alokacja na lata 2007/2008) PRIORYTET VI RYNEK PRACY OTWARTY DLA WSZYSTKICH DZIAŁANIE 6.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie Poddziałanie 6.1.1ponad 10 mln zł Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy - projekty konkursowe. Poddziałanie 6.1.215 mln zł Wsparcie powiatowych i wojewódzkich urzędów pracy w realizacji zadań na rzecz aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych w regionie - projekty konkursowe wyłącznie dla powiatowych i wojewódzkich urzędów pracy Poddziałanie 6.1.372 mln zł Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych - projekty systemowe. DZIAŁANIE 6.2 12,5 mln zł Wsparcie oraz promocja przedsiębiorczości i samozatrudnienia - projekty konkursowe DZIAŁANIE 6.3 937 tys. zł Inicjatywy lokalne na rzecz podnoszenia poziomu aktywności zawodowej na obszarach wiejskich

  3. POKL – część wdrażana przez WUP w Olsztynie (alokacja na lata 2007/2008) PRIORYTET VIII REGIONALNE KADRY GOSPODARKI 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie Poddziałanie 8.1.1ponad 28 mln zł Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw – projekty konkursowe. Poddziałanie 8.1.210 mln zł Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie – projekty Konkursowe. Poddziałanie 8.1.3675 tys.zł Wzmacnianie lokalnego partnerstwa na rzecz adaptacyjności – projekty konkursowe realizowane przez partnerów społecznych. Poddziałanie 8.1.4 350 tys. zł Przewidywanie zmiany gospodarczej – projekty systemowe.

  4. pilotaż • Nabór wniosków prowadzony w okresie: od 29 X – do 5 XII 2007r. • Dotyczył 2 Poddzialań w 2 Priorytetach: • VI - Poddziałania 6.1.1 • Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy • VIII - Poddziałania 8.1.1 • Wspierania rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw Środki dostępne do zakontraktowania : Poddziałanie 6.1.1 - 2 mln zł Poddziałanie 8.1.1 - 3 mln zł Liczba wniosków ogółem, które wpłynęły na konkurs - 130 na kwotę ponad 67 mln zł w tym: Poddziałanie 6.1.1 62 wnioski na kwotę ponad 30 mln zł, Poddziałanie 8.1.1 68 wniosków na kwotę ponad 36 mln zł .

  5. ocena formalna – najczęściej popełniane błędy • brak wersji elektronicznej wniosku, • wniosek niekompletny – brak wymaganych załączników, • różne sumy kontrolne wersji papierowej i elektronicznej • niespełnione kryterium dostępu. • Liczba protestów - 13 • Liczba wniosków przekazanych do oceny merytorycznej przez KOP - 97

  6. ocena merytoryczna Pozytywną ocenę merytoryczną uzyskały 53wnioski na ogólną kwotę ponad 30 mln zł w tym: 35 w Poddziałaniu 6.1.1 na kwotę ponad 19 mln zł 18 w Poddziałaniu 8.1.1 na kwotę ponad 11 mln zł .

  7. kryterium dostępu Poddziałanie 6.1.1 Kryterium grupy docelowej Wsparcie kierowano do osób pozostających bez zatrudnienia (niezarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy jako bezrobotne lub poszukujące pracy). 2007 Projekty muszą być adresowane do osób zamieszkujących na terenie województwa warmińsko - mazurskiego 2008 Kryterium wysokości finansowej projektu w obu konkursach: min. 50 tys. zł

  8. kryteria strategiczne Poddziałanie 6.1.1 Kryterium grupy docelowej • Premiowane były projekty, w ramach których wsparcie adresowano • do następujących grup osób będących w szczególnej sytuacji • na rynku pracy: • osób niepełnosprawnych, • osób po 45. roku życia, • kobiet. 2007 Premiowane będą projekty, w ramach których wsparcie kierowane będzie do osób znajdujących się w szczególnie trudnej sytuacji na rynku pracy, tj. osób młodych (do 25 r. życia), kobiet (w tym w szczególności matek samotnie wychowujących dzieci), osób długotrwale bezrobotnych, osób niepełnosprawnych, mieszkańców terenów wiejskich, osób po 45 roku życia oraz osób o niskim poziomie wykształcenia, bez kwalifikacji lub o niskich kwalifikacjach zawodowych. Grupa ta powinna stanowić co najmniej 30% ogółu osób uczestniczących w projekcie. 2008

  9. kryteria dostępu Poddziałanie8.1.1 Kryterium grupy docelowej wsparcie kierowano do pracujących osób powyżej 45 roku życia, które posiadają co najwyżej wykształcenie średnie i z własnej inicjatywy były zainteresowane nabyciem nowych, uzupełnieniem lub podwyższeniem kwalifikacji i umiejętności (w formach pozaszkolnych) 2007 co najmniej 20% ogółu grupy docelowej mają stanowić osoby w wieku powyżej 50 roku życia 2008 Kryterium wysokości finansowej projektu w obu konkursach: min. 50 tys. zł

  10. kryteria strategiczne Poddziałanie8.1.1 Wojewódzki Urząd Pracy w 2007 roku nie przewidywał szczegółowych kryteriów strategicznych dla projektów pilotażowych w Poddziałaniu 8.1.1. Preferowane będą szkolenia w zakresie: technik informatycznych, języków obcych oraz w następujących branżach przemysłowych: rolno-spożywczej, meblarsko-drzewnej, turystycznej, szkutniczej, budowlanej, a także wyrobów z gumy i sprzętu sportowego. 2008

  11. błędy i uchybienia merytorycznePILOTAŻ • w uzasadnieniu brak odniesienia problemu do proponowanej formy wsparcia, • niejasno i zbyt ogólnie zdefiniowane cele projektu, • brak odniesienia do dokumentów programowych, • brak szczegółowego opisu grupy beneficjentów ostatecznych, • niejasno i niewystarczająco opisany sposób rekrutacji (np. wykorzystanie własnej bazy danych, brak odniesienia do otwartego charakteru rekrutacji), • zbyt ogólny opis działań (brak liczby godzin szkoleniowych, opisu modułów) oraz niezgodność opisu działań z budżetem wniosku (niezgodna liczba BO, liczba godzin szkoleniowych, czas trwania projektu), • harmonogram opisany zbyt ogólnie, nieracjonalny, niespójny z częścią opisową, brak wskazania czasu zaangażowania personelu w wykonanie danego zadania, • brak powiązania kosztów z częścią opisową lub brak uzasadnienia co do wysokości kosztów,

  12. działania informacyjno – promocyjne PILOTAŻ W ramach przygotowania Beneficjentów do składania wniosków w ramach procedury pilotażowej w 2007 r., WUP zorganizował i przeprowadził 3 szkolenia i 3 Dni Otwarte, w których uczestniczyły w sumie 164 osoby.

  13. Problemy z punktu widzenia Instytucji Pośredniczącej II stopnia • „projekty pisane przez kalkę” –projekty o identycznej treści merytorycznej, składane przez jednego Beneficjenta do wielu województw. • Charakteryzuje je: • - brak faktycznych, adekwatnych do obszaru realizacji projektu analiz grupy docelowej oraz sytuacji na rynku pracy • - niespójność i i chaotyczność ogólnikowych zapisów. • brak procedury uzupełniania wniosków po ocenie formalnej • brak przepisów dotyczących pomocy publicznej (poważne zagrożenie osiągnięcia wskaźników określonych w Planach działań na rok 2008). • konieczność skoordynowania zmian wytycznych z harmonogramami konkursów w danym roku

  14. konkurs pilotażowy –bilans

  15. 18 luty 26, 28 luty 11 marca 31 marca 22 luty 7 kwietnia ogłoszenie konkursu Dni Otwarte wznowienie naboru wniosków zawieszenie naboru w Poddz. 6.1.1 i 8.1.1 zawieszenie konkursu rozpoczęcie prac Komisji Oceny Projektów konkurs w 2008 r. –kalendarium 2008

  16. W 2008 r. ogłoszono konkursy otwarte w ramach: VI Poddziałania 6.1.1nabór wniosków wstrzymany Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy. Poddziałania 6.1.2 Wsparcie powiatowych i wojewódzkich urzędów pracy w realizacji zadań na rzecz aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych w regionie - projekty konkursowe wyłącznie dla powiatowych i wojewódzkich urzędów pracy Działania 6.3nabór wniosków wstrzymany Inicjatywy lokalne na rzecz podnoszenia poziomu aktywności zawodowej na obszarach wiejskich Poddziałania 8.1.1 nabór wniosków wstrzymany Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw. Poddziałania 8.1.2 Wsparcie procesów adaptacyjnych i modernizacyjnych w regionie. Poddziałania 8.1.3 Wzmacnianie lokalnego partnerstwa na rzecz adaptacyjności. VIII

  17. konkurs w 2008 r. Stan na dzień 21 maja 2008

  18. protesty Najczęstsze przyczyny protestów: brak załącznika o kwalifikowalności VAT partnera skierowanie wsparcia do nieuprawnionej grupy docelowej brak podpisów osób uprawnionych do reprezentowania projektodawcy

  19. rodzaje szkoleń najczęściej proponowanych przez projektodawców • spawalnictwo • prawo jazdy (różne kategorie) • kursy w zakresie gastronomii, hotelarstwa, branży budowlanej • księgowość • opieka nad dziećmi i osobami starszymi • szkolenia komputerowe • szkolenia językowe

  20. grupy docelowe • osoby pracujące w tym m.in.: w branży turystycznej, gastronomicznej. • osoby niezatrudnione w tym m.in.: osoby młode (do 25 r. życia), kobiety (w tym w szczególności matki samotnie wychowujących dzieci), osoby długotrwale bezrobotnych, niepełnosprawne, mieszkańcy terenów wiejskich, osoby po 45 roku życia.

  21. działania informacyjno - promocyjne Dni Otwarte(25, 26, 28, 29 lutego 2008) w którychuczestniczyło90 osób– przedstawicieli projektodawców. Nowa strona internetowa - poświęcona Działaniom POKL wdrażanym przez WUP. Uruchomiona 31 marca br. www.up.gov.pl/pokl

  22. projekty systemowe dla Powiatowych Urzędów Pracy Poddziałanie 6.1.3 Poprawa zdolności do zatrudnienia oraz podnoszenie poziomu aktywności zawodowej osób bezrobotnych Wkład własny 15% finansowany z Funduszu Pracy będącego w dyspozycji Samorządu Województwa (Powiatowe Urzędy Pracy otrzymują 100% dofinansowania kosztów realizacji projektu) Łączna ilość form wsparcia w roku 2008 (na podstawie wniosków PUP).

  23. projekty systemowe dla Powiatowych Urzędów Pracy Wartość projektów PUP (największa i najmniejsza) Nidzica Ostróda 1 841 954 zł 5 509 470zł

  24. cel: zwiększenie efektywności podejmowanych działań płaszczyznawspółpracy motywacja instytucje rynku pracy szkolenia spółdzielnie socjalne inicjatywy lokalne 6.2 7.2.2 7.2.2, 7.3, 9.5 6.3

  25. Dziękuję za uwagę www.up.gov.pl www.up.gov.pl/pokl

More Related