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大阪府では、透明性を確保して、職員のセカンドキャリア形成を支援するとともに、職員として培った知識や経験などを社会の様々な分野でご活用いただくことを目的として「人材バンク」を設置しています。

大阪府退職予定者人材バンク制度 求人情報登録のご案内. 連絡先:大阪府庁(代表)06-6941-0351 事務職や各種技術職の求人に関すること: 総務部人事局人事課(内線 2141 ) 求人票送付先 jinji-g01@sbox.pref.osaka.lg.jp 教員の求人に関すること: 教育委員会事務局教職員室(内線 3445 ) 求人票送付先  kyoshokuin-g08@sbox.pref.osaka.lg.jp.

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大阪府では、透明性を確保して、職員のセカンドキャリア形成を支援するとともに、職員として培った知識や経験などを社会の様々な分野でご活用いただくことを目的として「人材バンク」を設置しています。

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  1. 大阪府退職予定者人材バンク制度求人情報登録のご案内大阪府退職予定者人材バンク制度求人情報登録のご案内 連絡先:大阪府庁(代表)06-6941-0351事務職や各種技術職の求人に関すること:総務部人事局人事課(内線2141)求人票送付先jinji-g01@sbox.pref.osaka.lg.jp教員の求人に関すること:教育委員会事務局教職員室(内線3445)求人票送付先 kyoshokuin-g08@sbox.pref.osaka.lg.jp 大阪府では、透明性を確保して、職員のセカンドキャリア形成を支援するとともに、職員として培った知識や経験などを社会の様々な分野でご活用いただくことを目的として「人材バンク」を設置しています。  人材バンクには、勤続20年以上の経験豊富な職員(教員)が登録しています。求人にあたっては、大阪府の人材バンクを是非ご利用いただきますようお願いいたします。 ※ 求人企業等が再就職禁止法人で、面接希望者が勤続期間が20年以上の職員や管理職職員等である場合は、面接    希望の申込み後、日程を決定されるにあたって、次の点にご留意・ご協力をお願いいたします。   ◆再就職禁止法人への再就職については、大阪府人事監察委員会の意見を聴いた上で知事の承認が必要となります。    面接・選考等については、再就職に関する知事の承認後に実施していただきますようお願いいたします。    ⇒知事の承認・不承認の結果は、速やかにご連絡させていただきます。  【人材バンクの特徴】 ○人材バンクのご利用に際し、利用料金等は必要ありません。 ○ご提供いただきました求人情報については庁内WEB等を活用し、すべての職員(教員)に周知します。 ○採用可否については、当事者間の面接により決定できます。人材バンクは関与しません。   (適任者がいない場合は採用を見送ることも可能です。)

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