El observatorio nacional y los procesos de reforma del ministerio del interior
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OBSERVATORIO NACIONAL SOBRE VIOLENCIA Y CRIMINALIDAD URUGUAY. El Observatorio Nacional y los procesos de reforma del Ministerio del Interior. Objetivos. Centralizar, procesar y analizar la información estadística sobre violencia y criminalidad que produce el Ministerio del Interior.

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El Observatorio Nacional y los procesos de reforma del Ministerio del Interior

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El observatorio nacional y los procesos de reforma del ministerio del interior

OBSERVATORIO NACIONAL SOBRE VIOLENCIA Y CRIMINALIDAD URUGUAY

El Observatorio Nacional y los procesos de reforma del Ministerio del Interior


Objetivos

Objetivos

  • Centralizar, procesar y analizar la información estadística sobre violencia y criminalidad que produce el Ministerio del Interior.

  • Aplicar criterios espaciales y temporales estandarizados para la medición confiable de distintos fenómenos sobre violencia y criminalidad.

  • Actualizar trimestralmente los datos para mantener informada a la población acerca de la evolución de los principales indicadores en materia de violencia y criminalidad.

  • Profundizar el trabajo sectorial dentro del Sistema Estadístico Nacional para el intercambio de información que estimule la producción de conocimiento original en estas temáticas.


Fuentes de informaci n

Fuentes de información

  • Área de Estadística Nacional sobre Violenciay Criminalidad (información mensual por Departamento y Seccional Policial).

  • SistemadeGestiónPolicial para Montevideo y Canelones (base de datos en red).

  • Área de Estadística Nacional del 911Servicio de Emergencia Policial.

  • Sistema de Información Penitenciaria.


Productos

Productos

  • Series Históricas sobre Violencia y Criminalidad (1980-2004)(trimestres por Departamento).

  • Anuarios Estadísticos. 4 publicaciones del Ministerio del Interior y del Programa de Seguridad Ciudadana.

  • Encuestas de Opinión Publica sobre Seguridad Ciudadana en Montevideo y Canelones (1999-2004).

  • Presentaciones Trimestrales desde agosto de 2005 a la fecha.

  • Libro: Panorama de la Violencia, la criminalidad y la inseguridad en Uruguay (2008).


Rea de pol tica institucional y planificaci n estrat gica

Área de Política Institucional y Planificación Estratégica


Pol tica institucional

Política Institucional

  • Instancia asesora del Ministro/a y de las autoridades políticas para la planificación, el diseño, el monitoreo y la evaluación de las políticas sectoriales.

  • Área para la organización y la racionalización de los impulsos (internos y externos) de transformación institucional.

  • Ámbito para la producción de conocimiento social sobre violencia, criminalidad e inseguridad en Uruguay.


Planificaci n estrat gica

Planificación Estratégica

  • Organización racional de un conjunto de medios para la consecución de determinados fines.

  • Priorización de acciones coordinadas destinadas a producir impactos.

  • Monitoreo y evaluación de procesos y contextos a partir de objetivos, medios e ingenierías institucionales.


Estructura del rea

Estructura del Área

  • Composición en base a 6 divisiones:

    • Sistemas de Información

    • Estadística y Análisis Estratégico

    • Desarrollo Institucional

    • Programas y Proyectos

    • Políticas de Género

    • Planeamiento y Evaluación de Gestión


Diapositiva 1

ÁREA DE POLÍTICA INSTITUCIONAL Y PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA

ORGANIGRAMA PROYECTADO

GERENTE

(Civil, Alta Conducción,

Grado 17, Función 19)

  • Planificación, monitoreo y evaluación de gestión.

  • Información y análisis para los procesos de asignación de recursos.

PLANEAMIENTO Y

EVALUACION DE LA

GESTION

(Civil, Alta Conducción,

Grado 17)

DESARROLLO

INSTITUCIONAL

SISTEMAS DE

INFORMACION

PROGRAMAS

Y PROYECTOS

ESTADISTICA

Y ANALISIS

POLITICAS DE

GENERO

  • Diseño, implementación y análisis de indicadores de gestión policial.

  • Análisis de estructuras.

  • Análisis de planes de desarrollo institucional.

  • Desarrollo y soporte informático para la información estratégica:

  • Sistema de Gestión Policial

  • Sistema de Gestión Carcelaria

  • Sistema de Gestión Humana.

  • Coordinación de líneas de cooperación nacional e internacional.

  • Alianzas institucionales y académicas.

  • Diseño, implementación y análisis de indicadores sobre violencia, criminalidad e inseguridad (delitos, demografía, opinión pública).

  • Diseño y seguimiento de la estrategia de transversalidad de género.

  • Planes contra la violencia doméstica.

  • Seguimiento y cumplimiento del Plan Nacional de Igualdad de Oportunidades.

Civiles, Conducción, Grado 16


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