iniciativas para el desarrollo de la investigaci n y mentor as de servicio para el xito estudiantil
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Reunión de Dirección departamental UPRH- 12 de septiembre 2008ra

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Iniciativas para el desarrollo de la investigación y mentorías de servicio para el Éxito Estudiantil. Reunión de Dirección departamental UPRH- 12 de septiembre 2008ra. Modelo nuestro:. ¿ Modelo deseable?.

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iniciativas para el desarrollo de la investigaci n y mentor as de servicio para el xito estudiantil

Iniciativas para el desarrollo de la investigación y mentorías de servicio para el Éxito Estudiantil

Reunión de Dirección departamentalUPRH- 12 de septiembre 2008ra

iniciativas para el desarrollo de la investigaci n y mentor as de servicio para el xito estudiantil1
Modelo nuestro:

¿Modelo deseable?

Iniciativas para el desarrollo de la investigación y mentorías de servicio para el Éxito Estudiantil

NECESIDADES

iniciativas para el desarrollo de la investigaci n y mentor as de servicio para el xito estudiantil2
Iniciativas para el desarrollo de la investigación y mentorías de servicio para el Éxito Estudiantil
  • Uso sistemático de las relaciones interpersonales y de las redes de impacto académico.
  • El asunto de la “contra cultura”: familia e institución
  • La sustentabilidad humana y financiera de los programas
  • Éxito como construcción colaborativa
tr mites de informaci n de inter s p blico hacia los medios de comunicaci n
Trámites de Información de interés público hacia los mediosde comunicación
  • Actividades Académicas
  • Relaciones con la Comunidad
inventario de temas transversales
Inventario de temas transversales

Auscultar: ¿Cómo se reflejan estos temas esenciales para el desarrollo profesional y académico, en nuestros programas?

inventario de estudiantes involucrados en experiencias investigativas
Inventario de estudiantes involucrados en experiencias investigativas

Se distribuirá una matriz para el acopio de esta información, que tiene el propósito de documentar la población estudiantil que investiga, sus participaciones y sus productos.

Pensar: ¿Cómo reproducir, fortalecer y planificar estas experiencias?

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  • Instalación de pizarras electrónicas
  • Encuentro académico del 9 de octubre: la asistencia de profesores(as) nuevos es importante.
  • Proyecto de Inmersión de Profesores nuevos
  • Ciclo de mejoramiento profesional por departamento.
  • Re-inserción de los Comités de trabajos a los servicios y recursos de la institución: Biblioteca
recordatorios
Recordatorios
  • Informes y Planes
  • Encomienda para el 1ro de octubre:

Descripción de los procesos y mecanismos articulados para generar acciones dirigidas a retención y éxito estudiantil

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