1 / 37

2. téma

2. téma. Daňové systémy 1. část. Daňové systémy - Osnova. 1. Daňové systémy - výnosy a struktura 2. Teorie a praxe důchodových daní jednotlivců a firem 2a) DPFO 2b) DPPO. Daňová politika - předmět.

ceana
Download Presentation

2. téma

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript


  1. 2. téma Daňové systémy 1. část

  2. Daňové systémy - Osnova 1. Daňové systémy - výnosy a struktura 2. Teorie a praxe důchodových daní jednotlivců a firem 2a) DPFO 2b) DPPO

  3. Daňová politika - předmět Předmětem našeho zkoumání bude praktické uplatňování zásad a principů při tvorbě a fungování jednotlivých daňových systémů, srovnávání jednotlivých národních daňových soustav a jejich interakce. Východiskem hodnocení při tom bude daňová teorie.

  4. Faktory ovlivňující daňové systémy • Ekonomické • Politické • Kulturně-historické • Administrativně-institucionální • Technický pokrok a globalizace

  5. Podíl daní na HDP v roce 2003

  6. Daňová kvóta - EU 25

  7. Třídění daní podle OECD • 1000 Daně z důchodů, ze zisků a kapitálových výnosů • 2000 Příspěvky na sociální zabezpečení • 3000 Daně z mezd a pracovních sil • 4000 Daně majetkové • 5000 Daně ze zboží a služeb • 6000 Ostatní daně

  8. Struktura daňové kvóty V roce 2000 tvořily v průměru: • daně důchodové (jednotlivců a firem) 36 % celkových daní, z toho osobní daně 26 % a daně právnických osob pouze 9 %; • daně ze spotřeby 32 %; • příspěvky na sociální zabezpečení 25 %; • daně majetkové, daně z pracovních sil a objemu mezd a ostatní nezařaditelné daně 7 %.

  9. Struktura kvóty v různých zemích

  10. Pro daně ze spotřeby: • úniky obtížnější. • nepřímé zdanění je méně distorzní – neodrazuje od práce • progresivní přímé zdanění snižuje úspory • nižší administrativní náklady než osobní důchodová daň. • nepřímé daně mají v podmínkách nízké inflace větší výnosovou pružnost • V posledních letech nabývá na významu argument, že zdanění práce je už příliš vysoké, a že působí na zvyšující se nezaměstnanost. Protože většina důchodových daní je vybírána jako daň z pracovních důchodů, je žádoucí zvýšit nepřímé daně na úkor daní důchodových.

  11. Proti daním ze spotřeby • Spotřební daně jsou regresívní, a tudíž nespravedlivé. • Spotřební zdanění je distorzní, a tudíž neefektivní. • DPH má vysoké administrativní náklady. • Daně ze spotřeby zvyšují inflaci.

  12. Daňová reforma • Daňová reforma je podstatná změna daňového systému, která má sociálněekonomické cíle.

  13. Osobní důchodové daně - Osnova 1. Úvod, výnosy daně 2. Charakteristika ODD 3. Technika daně

  14. Z historie • 1799 ve Velké Británii, k financování válek proti Napoleonovi. Nejprve šlo o zdanění zisku (na úrovni osob), a v roce 1803 pak byla daň rozšířena na všechny příjmy. • Ostatní vyspělé země: koncem 19. a v prvních desetiletích 20. století • Rakousko-Uhersko 1849 • Německo 1916, USA 1913

  15. Výnosy ODD

  16. ODD/DP

  17. Charakteristika daně • Odpovídá principu platební schopnosti. • Výnosy daně jsou pružné. • Nezpůsobuje distorze v cenách. • Dobrý MAE stabilizátor. • Daň je ”průhledná”: velikost daňového břemene poplatníka je zřejmá. • Není problém se zdrojem platby daně.

  18. Důchody podle zdanitelnosti • Peněžní důchody. • Nepeněžní důchody (naturální, získané např. směnou). • Imputované důchody • Nerealizované důchody (kapitálové výnosy).

  19. Důchody podle výnosů důchody pracovní (tvoří cca 3/4 všech zdanitelných příjmů), důchody z podnikání, nájemné, veřejné penze, kapitálové výnosyrealizované

  20. Standardní úlevy • Základní úleva pro poplatníka. • Náklady na dosažení důchodu. • Úlevy u pracovních důchodů • Úlevy na manželku (manžela) • Úlevy na vyživované děti. • Úlevy na invaliditu. • Odečitatelné PSP • Úlevy pro staré lidi. • Úlevy na hospodyně a pečovatelky o děti • Úlevy na závislé osoby.

  21. Nestandardní úlevy • Odečitatelnost úroků, placených z určitých druhů úvěrů (např. na obchodní investice, koupi či stavbu domu, některé typy spotřebních úvěrů). • Příspěvky na penze. • Úlevy při výplatách pojistného na dožití. • Úlevy na lékařské výdaje. • Úlevy při poskytnutí příspěvků na charitativní účely. • Úlevy na investice • Úlevy na pracovní důchody.

  22. Poplatník A B upravený ZD 2 000 000,- 70 000,- sazba v příslušném daňovém pásmu 32% 15% základní OP 38 040,- 38 040,- efektivní úleva jako procento OP 32% 15% efektivní úleva v Kč 38 040 x 0,32 = 12 172,80,- 38 040 x 0,15 = 5 706,- Efektivní daňová úleva

  23. Výše daně v závislosti na struktuře příjmů manželů

  24. Klouzavá progrese

  25. Sazby ODD v roce 2006

  26. Daně ze zisku společností - Osnova • 1. Úvod, výnosy • 2. Charakteristika daně • 3. Technika daně • 4. Dvojí zdanění dividend • 5. Jiné daně placené společnostmi

  27. Z historie • Předchůdci (zástupné znaky): různé výnosové daně, (z pozemků, živností, domů apod., známý třicátek nebo církevní desátek) • První daně na účetní zisk až se zavedením řádného účetnictví. První daň z důchodu společností v Prusku (1891), pouze do 4 %. • V našich zemích - 1898 Böhm-Bawerkova reforma (daň z podniků veřejně účtujících). Sazba, kromě finančních institucí na něž se vztahovaly přirážky, byla jednotná – ve výši 10 %.

  28. Výnos CIT v roce 2000

  29. Podíl na celkových daních OECD r. 2000: • CIT: 9,7 % daňových příjmů • PIT: 26 % daňových příjmů

  30. Proč ne daň korporací • Společnosti nemají zvláštní zdaňovací kapacitu • Společnosti přesouvají daň na jiné subjekty • Je obtížné definovat ”zdanitelný zisk” • problém dvojího zdanění

  31. Dvojí zdanění dividend

  32. Výhody daně korporací • Společnosti platí za využívání veřejných služeb • Daň kompenzuje omezenost ručení právnických osob za závazky • Jsou zdaňovány zisky, které by na personální úrovni unikly zdanění • Daň lze využít v hospodářské politice

  33. Rozdíly v daňových základech • různé daňově uznatelné náklady, • různé předpisy pro daňové odpisy, • různé daňové úlevy včetně započtení obchodních ztrát.

  34. Průměrné sazby DPPO

  35. Sazby DPPO v roce 2006

  36. Průměrné sazby DPPO podle regionů

  37. Jiné daně • PSZ • Majetkové daně • Daně z čistého majetku • Francie:”taxe professionnelle”, jejímž základem je rentová hodnota fixního kapitálu a vyplácené mzdy. • Island: místní daň z obratu 1 % (přímá) • Rakousko, Německo a Lucembursko: místní tzv. ”Gewerbesteuer”.

More Related