CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
This presentation is the property of its rightful owner.
Sponsored Links
1 / 13

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO PowerPoint PPT Presentation


  • 164 Views
  • Uploaded on
  • Presentation posted in: General

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO. NỘI DUNG CHÍNH. Tổng quan về chương trình Thảo luận và chia sẻ. I/ TỔNG QUAN VỀ CHƯƠNG TRÌNH. Mục tiêu đào tạo Cách tiếp cận Phương pháp truyền đạt T ổ chức cho chương trình Khung chương trình. 1/ Mục Tiêu Đào Tạo.

Download Presentation

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation

Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author.While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server.


- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - E N D - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

Presentation Transcript


Ch ng tr nh o t o

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO


N i dung ch nh

NỘI DUNG CHÍNH

  • Tổngquanvềchươngtrình

  • Thảo luậnvà chia sẻ


I t ng quan v ch ng tr nh

I/ TỔNG QUAN VỀ CHƯƠNG TRÌNH

Mụctiêuđàotạo

Cáchtiếpcận

Phương pháptruyềnđạt

Tổchứcchochươngtrình

Khungchươngtrình


1 m c ti u o t o

1/ Mục Tiêu Đào Tạo

Saukhikếtthúcchươngtrình, học viên cóthể:

Nhậnthứcđúngđắnvềcáchxâydựnghiệuquảcánhân

Xácđịnhvaitrò & thiếtlậpmụctiêucôngviệcrõràng

Lậpkếhoạchvàtổchứccôngviệc

Vượt qua sựtrìhoãn

Hoànthànhmọiviệctrongkỳhạn

Quảnlýhồsơvàbànlàmviệc

Tiếnhànhcuộchọphiệuquảcao

Tiếtkiệmthờigiancùngmọingười


2 c ch ti p c n

2/ Cách Tiếp Cận

Potential Zone


2 c ch ti p c n1

2/ Cách Tiếp Cận

Achievement = P x H x C

Perception (Nhận Thức): vượt ra vùng an toàn, vượt qua những nỗi sợ và bước vào vùng tiềm năng

Habit (Thói Quen): phát triển những hành vi hiệu quả và biến tiềm năng bản thân thành kết quả trong công việc

Commitment (Sự Cam Kết): phát huy tính kỷ luật và khả năng tạo động lực lớn cho bản thân để giải quyết vấn đề và vượt qua những thử thách mới


2 c ch ti p c n2

2/ Cách Tiếp Cận

Chương trình được xây dựng dựa trên những ý tưởng, chiến lược, kỹ thuật và công cụ đã chứng minh tính hiệu quả


3 ph ng ph p truy n t

3/ Phương Pháp Truyền Đạt

Hình Ảnh Truyền Cảm Hứng


3 ph ng ph p truy n t1

3/ Phương Pháp Truyền Đạt

Phối hợp đa dạng các phương pháp nhằm truyền tải thông điệp đến học viên


4 t ch c cho ch ng tr nh

4/ Tổ Chức Cho Chương Trình


5 khung ch ng tr nh

5/ Khung Chương Trình

  • Tạo năng lượng và cam kết học tập

  • Giới thiệu bối cảnh (Mong muốn – Thực tế - Khoảng cách)

    • Những thách thức và rào cản của hiệu quả cá nhân

    • Cách tiếp cận: học từ những ứng dụng, chiến lược và kỹ thuật đã chứng minh tính hiệu quả

    • Vùng an toàn, sức mạnh của thói quen và tạo thay đổi cho bản thân

  • Giới thiệu khung chương trình & mục tiêu đào tạo


5 khung ch ng tr nh1

5/ Khung Chương Trình

  • Học phần chính (từ học phần 1 đến học phần 8):

    • Những khái niệm chính

    • Những công cụ ứng dụng

    • Hoạt động tương tác

    • Lắng đọng và cam kết cá nhân

  • Đánh giá chương trình

  • Tổng kết và Khen thưởng


Ii th o lu n chia s

II/ Thảo Luận & Chia Sẻ


  • Login