1 / 22

Algemene Vergadering SST

Algemene Vergadering SST. Maandag 8 mei 06. Agenda: 10u-12u. Activiteitenverslag 2005 Jaarrekening 2005 Goedkeuring gevoerde beleid ? Werkterreinen en objectieven 2006 Begroting 2006 Mandaat bestuurders tot uitvoering ?. Agenda: 12u-16u. Gezamenlijk middagmaal: 12u-13.30u

calvin-fulton
Download Presentation

Algemene Vergadering SST

An Image/Link below is provided (as is) to download presentation Download Policy: Content on the Website is provided to you AS IS for your information and personal use and may not be sold / licensed / shared on other websites without getting consent from its author. Content is provided to you AS IS for your information and personal use only. Download presentation by click this link. While downloading, if for some reason you are not able to download a presentation, the publisher may have deleted the file from their server. During download, if you can't get a presentation, the file might be deleted by the publisher.

E N D

Presentation Transcript

  1. Algemene VergaderingSST Maandag 8 mei 06

  2. Agenda: 10u-12u • Activiteitenverslag 2005 • Jaarrekening 2005 • Goedkeuring gevoerde beleid ? • Werkterreinen en objectieven 2006 • Begroting 2006 • Mandaat bestuurders tot uitvoering ?

  3. Agenda: 12u-16u • Gezamenlijk middagmaal: 12u-13.30u • Workshops: 13.30-16u • Investeringsbeleid, door Hefboom • Selectie nieuwe medewerkers, door Dhr. Maveau • CAO’s eindejaarspremie, door SST

  4. Jaarverslag 2005 • Doelstellingen SST • Ledenondersteuning • Belangenverdediging • Werkgeverschap

  5. Ledenondersteuning • Informeren • Website • Briefer • WerkWaardig (3/jaar) • Dossiervorming • Zondagwerk • Flexibele uurroosters • Drempel tijdskrediet • Sociale Maribel • Onderzoek Ides Niçaise

  6. Ledenondersteuning • Vorming en opleiding (ism VIVO, Vormingsfonds, Sociale Partners,Vlaamse en Federale Overheid, ESF) • Implementatie competentiemanagement • Bereik: 50 SW

  7. Ledenondersteuning • Vorming en opleiding (ism VIVO, Vormingsfonds, Sociale Partners,Vlaamse en Federale Overheid, ESF) • VIVO opleidingen: 92.000 euro (80%-20%) 37 SW tekenen niet in (34%) 52% tekent in op DGWN en omkadering 37% enkel op kader 11% enkel op doelgroep

  8. Ledenondersteuning Openledenvergaderingen: 2 • Evaluatierapport SW: standpunt SW Werkgroepen in de schoot van SST • Groensector: ontwikkelen Kwaliteitscharter en clausule sociale voorkeur • Arbeidszorg: ervaringsuitwisseling, methodiekontwikkeling en evaluatierapport AZ

  9. Beleidswerk • Groeirecht versus contingentering • Mandaat RESOC – SERR: • VCSPO vertegenwoordiging: 2 • Toegevoegde leden: 4 • Arbeidszorg: uitbreidingen en herziening regelgeving, financiering AZ sectoroverschrijdend, statuut

  10. Beleidswerk • Commissie Economie: voorstelling SW en ‘Maatwerkbedrijven’ • Oprichting Amfion: juni 06 • Transnationale definiëring CSR inschakelingsondernemingen: 3 best cases: Opnieuw & Co, BerchOp-Esdeurn, Spoor2 • Partner ‘Lerende Netwerken - Compleet’: competentiemanagement • Erkenning titel beroepsbekwaamheid ‘begeleider SW/monitor BW’

  11. Beleidswerk • ENSIE • Redactie Alert

  12. Werkgeverschap Onderhandelingen VIA akkoorden • Uitbreidingsbeleid • Eindejaarspremie DGWN en Omkadering • Managementsondersteuning Beheer sectorfondsen Deeltijds leren/werken openstellen voor SW Mandaat PC 322

  13. WERKTERREINEN EN OBJECTIEVEN … 2006

  14. Werkterrein en objectieven Groeirecht versus contingentering • Realisatie: • Uitbreiding met 530 jobs • 5% groeirecht 2005 en 2006 • Objectieven: • Groeirecht voor 2007 - …

  15. Werkterrein en objectieven Uitbreiding Arbeidszorg en aanpassen regelgeving • Realisatie: • 900 plaatsen AZ • Objectieven: • Herziening financiering • Erkenning en financiering AZ initiatieven over sectoren • Meer oog voor het zorgaspect

  16. Werkterrein en objectieven Experiment ‘Supported Employment’ • 50 DGWN, 16 SW Objectieven • Ontwikkelen methodiek SE • Beleidsaanbevelingen aanpassing regelgeving

  17. Werkterrein en objectieven Professionalisering ‘begeleiding werknemers’ • Implementatie competentiemanagement Objectieven • 70 SW • Beschikbaarheid software HeRMAN

  18. Werkterrein en objectieven Voorbereiding éénheidsdecreet • Realisatie • Concept Werkbedrijven (Conclaaf RvB, Uitwisselingsdag SW/BW) • Objectieven • Concept Werkbedrijven uitdragen (Info RvB SW, Ronde Tafel SERV, Commissie Economie, RESOC’s,… )

  19. Werkterrein en objectieven Voorbereiding operationele fusie SST - VLAB • Realisatie • Uitgebreide RvB Amfion • Objectieven • Opdrachten van SST worden overgenomen door Amfion • Sector sociale werkplaatsen versterken

  20. Werkterrein en objectieven Werkgeverschap PC 327 • Realisatie • VIA akkoorden 2006-2010 • Objectieven • Sector cijfermatig onderbouwen: absenteïsme, personeelsverloop, financiële resultaten, verloning,… • Opmaak eisenbundel werkgevers: • Verloning werknemers • Oudere werknemers • Artikel 60’s • Voorbereiding éénheidsdecreet: • Erkenning Amfion werkgeversfederatie • Vergelijking CAO’s SW en BW

  21. Organogram Amfion Afstemming drie blokken Directeur Beleid Kwaliteit Werkgeverschap

More Related