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Welche Trends und Übereinstimmungen zeichnen sich in der Arbeitsgruppe ab?

Arbeitsgruppe: 6.3 Innovative Formate. 2. Treffen hochschuldidaktischer Netzwerke und Einrichtungen in Deutschland am 5. März 2010 im Rahmen der DOSS / Jahrestagung DGHD. Welche Trends und Übereinstimmungen zeichnen sich in der Arbeitsgruppe ab?

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Welche Trends und Übereinstimmungen zeichnen sich in der Arbeitsgruppe ab?

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Presentation Transcript

  1. Arbeitsgruppe: 6.3 Innovative Formate 2. Treffen hochschuldidaktischer Netzwerke und Einrichtungen in Deutschland am 5. März 2010 im Rahmen der DOSS / Jahrestagung DGHD Welche Trends und Übereinstimmungen zeichnen sich in der Arbeitsgruppe ab? Verknüpfung von hochschuldidaktischen Aspekten mit Personal- und Organisationsentwicklung

  2. 2. Treffen hochschuldidaktischer Netzwerke und Einrichtungen in Deutschland am 5. März 2010 im Rahmen der DOSS / Jahrestagung DGHD 2) Welche Unterschiede und Herausforderungen sind zu beobachten bzw. zu erwarten? Zusammenwirken von Hochschuldidaktik und Verwaltung in Bezug auf Personal- und Organisationsentwicklung Personalentwicklung für prekäre Beschäftigungsverhältnisse

  3. 2. Treffen hochschuldidaktischer Netzwerke und Einrichtungen in Deutschland am 5. März 2010 im Rahmen der DOSS / Jahrestagung DGHD Wie kann die weitere Bearbeitung des Themas erfolgen - in der Arbeitsgruppe und darüber hinaus? Erstellung einer Profilelandkarte, z. B. die Karte auf der dghd-Homepage weiterentwickeln Unterschiedliche Personalentwicklungskonzepte für unterschiedliche Statusgruppen

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