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COMPETITIVIDAD. REGIÓN BRUNCA. PORQUE COMPETITIVIDAD EN LA REGIÓN BRUNCA?. Concentración económica en pocas empresas agrícolas Indicadores de Desarrollo Social y Económico críticos. Pocas fuentes de empleo de buena calidad Infraestructura deficiente. Baja cobertura en servicios.

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Competitividad

COMPETITIVIDAD

REGIÓN BRUNCA


Porque competitividad en la regi n brunca
PORQUE COMPETITIVIDAD EN LA REGIÓN BRUNCA?

  • Concentración económica en pocas empresas agrícolas

  • Indicadores de Desarrollo Social y Económico críticos.

  • Pocas fuentes de empleo de buena calidad

  • Infraestructura deficiente.

  • Baja cobertura en servicios.

  • Bajos índices en educación.


Que es competitividad
QUE ES COMPETITIVIDAD

ES GENERAR UNA DIFERENCIACIÓN VENTAJOSA.

PARA

  • GENERAR CRECIMIENTO ECONÓMICO Y EMPLEO

  • FAVORECER EL DESARROLLO DE LA REGIÓN

    A TRAVÉS DE

  • GOBERNANZA EFICIENTE

  • MEJORES CONDICIONES PARA LA INVERSIÓN Y EL CLIMA DE NEGOCIOS

  • MEJORES CAPACIDADES EMPRESARIALES


Que requiere
QUE REQUIERE

VOLUNTAD DE LOS ACTORES

COMPROMISO

ORGANIZACIÓN

TRABAJO CON VISIÓN REGIONAL


Quienes son protagonistas para impulsar la competitividad
QUIENES SON PROTAGONISTAS PARA IMPULSAR LA COMPETITIVIDAD

  • SECTOR PRIVADO

  • SECTOR PÚBLICO

    • SECTOR DE INSTITUCIONALIDAD PÚBLICA REGIONAL

    • MUNICIPALIDADES

  • SECTOR ACADÉMICO


Como organizarse
COMO ORGANIZARSE

CONSEJO DE COMPETITIVIDAD

Busca responder a la necesidad de crear un foro permanente con propuestas de política pública que incorporen las visiones y necesidades de los diferentes sectores y que en conjunto proponga las líneas estratégicas de acción para el desarrollo de la competitividad en la región.


Proponer pol tica p blica en materia de competitividad
PROPONER POLÍTICA PÚBLICA EN MATERIA DE COMPETITIVIDAD

CONSEJO DE COMPETITIVIDAD

  • Identificar e integrar las necesidades sectoriales para el desarrollo regional en materia de competitividad

  • Identificar y proponer líneas de acción estratégica que hayan sido elegidas en consenso democrático y que tengan impacto en

    • MAYOR EFICIENCIA DE LAS ORGANIZACIONES DE GOBIERNO

    • MEJORES CONDICIONES PARA LA INVERSIÓN Y EL CLIMA DE NEGOCIOS

    • MEJORES CAPACIDADES EMPRESARIALES

  • Facilitar la orientación que deben seguir los actores sociales en la dirección que debe tomar un esfuerzo regional para el crecimiento económico y el desarrollo social.


  • Competitividad1
    COMPETITIVIDAD

    QUE?

    DIFERENCIACIÓN VENTAJOSA.

    PARA QUE?

    GENERAR CRECIMIENTO ECONÓMICO

    FAVORECER EL DESARROLLO DE LA REGIÓN

    COMO?

    GOBERNANZA EFICIENTE

    MEJORA EN EL CLIMA DE NEGOCIOS

    MEJORA DE LAS CAPACIDADES EMPRESARIALES

    ORGANIZÁNDONOS COMO?

    FORO MULTISECTORIAL: CONSEJO DE COMPETITIVIDAD

    PRODUCIENDO QUE?

    PROPUESTAS DE POLÍTICA PÚBLICA PARA EL DESARROLLO DE LA COMPETITIVIDAD


    Consejo de competitividad
    CONSEJO DE COMPETITIVIDAD

    La idea nace en septiembre del 2010 en el marco de reuniones del PC y de la Red de apoyo PYME

    En enero del 2011 la Sra Ministra del MEIC , MayiAntillón, formaliza la iniciativa de crear el Consejo de Competitividad


    Tareas pendientes para el fortalecimiento del consejo de competitividad
    TAREAS PENDIENTES PARA EL FORTALECIMIENTO DEL CONSEJO DE COMPETITIVIDAD

    PRINCIPIOS DEL CC.

    • Enfoque estratégico regional.

    • Marco de la competitividad.

    • Trabajo en consenso.

      PRODUCTO

    • Agenda consensuada de competitividad para la región Brunca y propuesta de políticas públicas necesarias.

      ORGANIZACIÓN

    • Comité facilitador (MEIC, MAG, MIDEPLAN, FEDEMSUR, JUDESUR)

    • Facilitador técnico: PC


    Tareas pendientes para el fortalecimiento del consejo de competitividad1
    TAREAS PENDIENTES PARA EL FORTALECIMIENTO DEL CONSEJO DE COMPETITIVIDAD

    METODOLOGÍA

    (Ver flujo de procesos)

    ESTABLECER LA OPERACIÓN

    • Frecuencia de reuniones

    • Seguimiento a acuerdos

    • Convocatoria

    • Etc.


    Proceso de elaboraci n

    Talleres COMPETITIVIDADde agendas sectoriales Sector Público Regional

    Diseño de la propuesta de Política Pública de competitividad

    Trabajo

    Previo

    Revisión de Indicadores

    Evaluación e Integración de las agendas sectoriales

    Validación de la Agenda regional

    Talleres de agendas sectoriales Sector Municipal

    Taller Indicadores Críticos

    Talleres de agendas sectoriales Sector privado

    Talleres de agendas sectoriales Sector Académico

    Proceso de elaboración

    Consulta Ampliada sobre Políticas Públicas

    Estrategia de Fortalecimiento de la competitividad regional


    Resultados de hoy
    RESULTADOS DE HOY COMPETITIVIDAD

    • SE REVISA EL CONCEPTO DE COMPETITIVIDAD

    • SE VISUALIZA LA NECESIDAD DE COMPROMISO Y SE ACUERDA UN MECANISMO PARA FORMALIZAR LA PARTIIPACIÓN.

    • SE ACUERDA UNA ESTRUCTURA PARA FUNCIONAMIENTO Y SOSTENIBILIDAD DEL CC

    • SE CALENDARIZAN LAS ACTIVIDADES SIGUIENTES:

      • TALLER DE SENSIBILIZACIÓN

      • FORMALIZACIÓN INSTITUCIONAL DE COMPROMISO.

      • PRÓXIMA REUNIÓN


    Gracias
    GRACIAS COMPETITIVIDAD


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