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安旗公司 我們 的大家庭 蘇國民 Tony So Vice President

安旗公司 我們 的大家庭 蘇國民 Tony So Vice President. 三個不同的主题. 安旗公司的理念 安旗公司的規則 安旗公司的培訓體系和計劃. 理念體现公司的方向. 理念是公司的行為准则. 理念是公司的行為准则. 安旗 公司 的理念 共同富裕,共同發展,唇齒相依 吃出健康,消费致富,永續收入. 安旗理念的依據是按照. 21 世紀是消費創造財富 ﹐ 傳統生意消費者無法取得財富 人們追求健康的潮流 現代人消費能力的提高 去掉 中間還節 ﹐ 專賣店將產品直接送到客戶 手中 。. 安旗 公司的規則. 無規矩不成方圓. 安旗 公司的規則.

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Presentation Transcript


  1. 安旗公司我們的大家庭蘇國民Tony SoVice President

  2. 三個不同的主题 • 安旗公司的理念 • 安旗公司的規則 • 安旗公司的培訓體系和計劃

  3. 理念體现公司的方向

  4. 理念是公司的行為准则

  5. 理念是公司的行為准则

  6. 安旗公司的理念共同富裕,共同發展,唇齒相依吃出健康,消费致富,永續收入安旗公司的理念共同富裕,共同發展,唇齒相依吃出健康,消费致富,永續收入

  7. 安旗理念的依據是按照 • 21世紀是消費創造財富﹐傳統生意消費者無法取得財富 • 人們追求健康的潮流 • 現代人消費能力的提高 • 去掉中間還節﹐專賣店將產品直接送到客戶手中。

  8. 安旗公司的規則 無規矩不成方圓

  9. 安旗公司的規則 • 絕對不能涉及政治和宗教 • 團隊間不能有惡性競爭 • 絕對不搶別人的客戶 • 開會不講其他公司,不拿其他公司來做比較 • 絕不講別人是非

  10. 安旗公司的規則 6. 絕不能有金錢借貸 7. 不能使用消極言論和不雅的用詞 8. 不能聘請下列人員做爲銷售人員: • 未滿18嵗 • 學生 • 在職政府官員和軍人

  11. 絕不抱怨

  12. 絕不抱怨 • 抱怨打擾自己的心情 • 抱怨只將工作效率降低 • 抱怨不能解決問題 • 將抱怨轉變爲力量

  13. 整天抱怨別人的失敗者

  14. 一個成功的領袖

  15. 安旗公司的培訓體系和計劃

  16. 培訓目標 • 不要做一個萬能推銷者 • 要做一個萬能的經營者

  17. 萬能推銷者

  18. 萬能的經營者

  19. 成功的經營者 • 看到別人看不到的東西 • 做到別人做不到的事情 • 然後享受別人享受不到的成果 • 成功者要意志堅強﹐能夠忍受巨大的壓力

  20. 領導者 的責任 • 帶領團隊 • 管理團隊 • 建立團隊精神 • 維持團隊紀律 • 配合公司的發展 • 發輝團隊的精神 • 盡力幫助合作夥伴

  21. 奮斗一陣子 - 享受一輩子

  22. 安旗的培訓系統 • 初級培訓 • 中級培訓 • 高級培訓

  23. 初級培訓 目標: • 如何銷售 • 如何以專業形象來主持創業說明會, • 創業說明會是專賣店成功的主要因素, • 培訓新領導人如何發展新客戶, • 有系統地向新人解釋安旗公司系統,產品的優點。 • 經營安旗事業應具備的理念 團隊精神、五大禁忌、四大配合、七大陷阱, • 如何穩健的跨出成功的第一步, • 安旗事業的遠景與價值 時間:兩天 講師:已成功接受中級培訓的合格領導人。

  24. 中級培訓 目標: • 如何作爲一個成功領袖, • 怎樣有效培訓新人, • 如何進行初級培訓。 • 3 S工作 , 電話邀約 , ABC法則 , follow up 說話的技巧, • 如何建立一個穩固的專賣店及尋找事業夥伴, • 怎樣發揮組織的力量, • 如何面對問題 , 解決問題, • 如何做好事業夥伴之間的配合與溝通 • 如何訂立目標與計劃 時間:兩天 講師:安旗公司授權的合格講師

  25. 高級培訓 目標: • 團隊精神,公司理念 • 瞭解安旗公司的戰略和規劃 • 安旗未來發展 • 能力成長自我改變創造業蹟 • 成功領導人的定位與特質 • 如何自我激勵與提升自我能力 • 成功學 時間: 兩天 講師:安旗公司授權的合格講師。

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