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Comparación Actualizada (CCAF) Los Héroes – Los Andes

Comparación Actualizada (CCAF) Los Héroes – Los Andes. SUT - SIIL Julio de 2010. ASPECTOS GENERALES CAJAS DE COMPENSACIÓN (CCAF). Qué es una CCAF?.

Gabriel
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Comparación Actualizada (CCAF) Los Héroes – Los Andes

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  1. ComparaciónActualizada (CCAF)Los Héroes – Los Andes SUT - SIIL Julio de 2010

  2. ASPECTOS GENERALES CAJAS DE COMPENSACIÓN (CCAF)

  3. Qué es una CCAF? Son corporaciones de derecho privado, sin fines de lucro, fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO), cuyo objeto es la administración de prestaciones de seguridad social (normadas por la Ley Nº 18.833 del Ministerio del Trabajo). Son organismos que proporcionan ayuda destinada al desarrollo, bienestar y mejoramiento de calidad de vida de los afiliados y sus familias.

  4. Beneficios otorgados por las CCAF Prestaciones Adicionales Son beneficios de carácter social y familiar (dinero, especies y servicios) otorgados a los afiliados. Prestaciones Complementarias Son beneficios establecidos mediante convenios especialmente celebrados con las entidades empleadoras para sus funcionarios. Crédito Social Son préstamos en dinero de libre disposición que las CCAF pueden entregar a los afiliados que los soliciten, de acuerdo a un reglamento.

  5. ESTUDIO COMPARATIVO DE LAS CCAF Los Andes - Los Héroes

  6. Criterios Para efectos de facilitar la comparación entre las CCAF, se definieron 4 criterios de evaluación: A. Cobertura Considera los centros de atención existentes a lo largo del país, en un radio cercano a las dependencias institucionales. B. Prestaciones Adicionales Considera algunos beneficios económicos (bonos y asignaciones) brindados a los funcionarios. C. Centros Recreacionales Considera la cantidad de dependencias propias con las que cuenta cada Caja de Compensación. D. Créditos Sociales Considera las tasas de los préstamos.

  7. Aclaración 1. Se consideró como fuente de información para evaluar los distintos criterios los sitios web de cada CCAF y la información que éstas hicieron llegar a la Institución. 2. Los montos y tasas pueden presentar variaciones a lo largo del año. 3. Los bonos y asignaciones consideradas en el Criterio Prestaciones Adicionales reflejan solo algunos de los beneficios otorgados por la CCAF.

  8. Cobertura • Caja Los Andes Extensa red de sucursales, desde Arica - Punta Arenas Los Andes O'Higgins 380 (Frente a la plaza) San Felipe Salinas 295-B • Caja Los Héroes Extensa red de sucursales, desde Arica - Punta Arenas Los Andes Papudo 427 San Felipe Santo Domingo 190

  9. Prestaciones Adicionales (1-5)

  10. IMPORTANTE: ES IMPORTANTE EVALUAR LOS PLAZOS PARA EL COBRO DE LOS BENEFICIOS EN CADA CAJA: EN CAJA, LOS ANDES TODOS LOS PLAZOS DE COBRO SON DE 180 DIAS (06 MESES) EN CAJA LOS HEROES, TODOS LOS PLAZOS DE COBRO SON 90 DIAS DE PLAZO (03 MESES). EN CAJA LOS ANDES, EL COBRO DE ASIGNACION DE MATRICULA UNIVERSITARIA SE COBRA ANUAL. EN CAJA LOS HEROES, EL COBRO DE ASIGNACION DE MATRICULA UNIVERSITARIA SE COBRA SEMESTRAL. (SI NO SE SOLICITA EL BENEFICIO DURANTE EL PRIMER SEMESTRE, ESTE VENCE SIN PODER SOLICITAR LA DIFERENCIA DEL BENEFICIO ANUAL).

  11. Prestaciones Adicionales (2-5)

  12. Prestaciones Adicionales (3-5)

  13. Prestaciones Adicionales (4-5)

  14. Prestaciones Adicionales (4-5)

  15. Prestaciones Adicionales (5-5)

  16. IMPORTANTE: EN CAJA LOS ANDES, EL OTORGAMIENTO DE BECAS NO TIENEN LIMITE DE CUPOS. EN CAJA LOS HEROES TODAS LAS BECAS SE OTORGAN EN BASE A CUPOS DISPONIBLES NACIONALES. (100 cupos) EN EL CASO DE LA BECA DE EXCELENCIA ACADEMICA: EN CAJA LOS ANDES SE OTORGA TODOS LOS AÑOS A LAS MEJORES NOTAS SEGÚN POSTULACIÓN. EN CAJA LOS HEROES SE ENTREGA AL MEJOR EGRESADO DE LA CARRERA DEBIDAMENTE ACREDITADO.

  17. Criterio 3: Centros Recreacionales

  18. Procedimiento de Afiliación Para la afiliación se requiere: - Contar con aprobación del Directorio de la CCAF - El acuerdo de la mayoría absoluta del total de los trabajadores de División Andina (Roles B y A), obtenido en una votación convocada especialmente para tal efecto, la que debe contar con un Ministro de Fe.

  19. Cronograma del Proceso • Entrega de Información por parte de Sindicatos. • Realización de la votación, desde el 20 al 23 de julio del 2010. (Proceso administrado por la Inspección Provincial del Trabajo y las respectivas CCAF). • Validación por parte de la Inspección Provincial del Trabajo del resultado de la votación • Próxima etapa, según resultado del proceso.

  20. Anexo Sitios Web de consulta: www.cajalosandes.cl www.losheroes.cl

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